赛格劳动合同5篇.docx

赛格劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：赛格科技有限公司

地址：XXXXXXXXXXXX

联系方式：XXXXXXXXXXX

乙方（员工）：

姓名：___________________

性别：___________________

身份证号码：_______________

地址：_______________________

联系方式：___________手机号码：___________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，达成如下劳动合同协议：

一、合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为前三个月。

二、工作内容及地点

第二条乙方应在甲方所指定的岗位上履行职责，岗位名称及职责详见聘用确认书。甲方有权根据需要对乙方的工作内容、岗位进行调整。乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

第三条工作地点为甲方公司所在地或其他甲方指定的地点。

三、工作时间及休假制度

第四条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体制度详见公司规章制度。乙方享有在法定假期和婚假、产假等正常休假权利。

四、薪酬福利

第五条乙方的薪资由基本工资、岗位工资、绩效奖励等构成，具体金额按照甲方的薪酬制度执行。甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

第六条乙方享有国家规定的福利待遇，如年终奖、节日福利等。此外，甲方根据经营情况，可给予乙方其他福利待遇。

五、保密义务及竞业限制

第七条乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或向第三方披露。甲方有义务向乙方说明商业秘密的范围。

第八条乙方在离职后的竞业限制期内（一般为离职后的一年内），不得在与甲方业务相关的领域从事竞争性工作或加入与甲方有竞争关系的公司。竞业限制的具体内容和期限由双方另行约定。

六、违约责任及赔偿

第九条如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。违约方应支付违约金，并赔偿因违约给对方造成的损失。

七、合同的变更、解除和终止

第十条本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。甲乙双方协商一致，可以变更本合同。甲方或乙方可以解除本合同，但应提前通知对方，并说明解除原因。合同到期后可终止，也可根据双方意愿续签。

八、其他事项

第十一条本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。双方如有其他约定，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

九、争议解决方式及法律适用

第十二条甲乙双方因本合同产生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。本合同是甲乙双方的真实意思表示，双方均已充分了解合同内容并自愿遵守。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。本合同条款的修改、补充应以书面形式进行，并经甲乙双方签字或盖章后生效。本合同英文版本与中文版本具有同等法律效力。在合同期限内发生的其他问题，由甲乙双方协商解决。如遇到国家法律法规变更或政策调整等不可抗力因素导致合同无法继续履行的，甲乙双方应协商解决或按照国家法律法规政策执行。未尽事宜按照国家法律法规执行。双方如有其他协议或承诺书的，其内容与本合同具有同等法律效力。（以下无正文）

篇2

甲方（用人单位）：赛格科技有限公司

地址：XXXXXXXXX

联系方式：XXXXXXXXXX

乙方（员工）：XXX

性别：XX

身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

住址：XXXXXXXXXXXXXX

联系方式：XXXXXXXXXX

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、工作内容和工作地点

甲方聘请乙方从事的工作内容为：XXX岗位，具体职责和任务以甲方的岗位说明书为准。乙方应在甲方的管理下，按照甲方的要求和标准，认真履行工作职责。工作地点在甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据工作需要和乙方的工作能力进行安排和调整。

2.休息休假：按照国家法律法规和甲方的规定执行。乙方有权享受法定节假日、年假、病假等休假权利。

三、