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?合同编号：

甲方（用人单位）：（填写甲方全称，盖章）

地址：（填写甲方地址）

联系电话：（填写甲方联系电话）

联系人：（填写甲方联系人）

乙方（劳动者）：（填写乙方姓名）

身份证号码：（填写乙方身份证号码）

住址：（填写乙方住址）

联系电话：（填写乙方联系电话）

鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方向甲方提供劳动力，甲方向乙方支付劳动报酬事宜，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。

一、劳动合同主体

（部分填写甲乙双方的基本信息，包括但不限于名称、地址、联系人、联系电话等。）

二、工作内容

1.乙方的工作岗位为：（填写乙方工作岗位）。

2.乙方的工作地点为：（填写乙方工作地点）。

3.乙方的工作时间为：（填写乙方工作时间）。

三、劳动报酬

1.乙方的月工资为：（填写乙方月工资数额）。

2.乙方工资的支付时间为：（填写乙方工资支付时间）。

3.乙方工资的支付方式为：（填写乙方工资支付方式）。

四、试用期

1.本劳动合同的试用期为：（填写试用期时长）。

2.试用期内，甲乙双方应遵守相关法律法规，互相了解对方的工作能力和表现。

五、劳动保护与保险

1.甲方应依法为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。

2.甲方应按照国家的有关规定，为乙方缴纳社会保险费，并按时足额支付乙方工资。

六、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方应按照法律法规的规定，依法变更、解除和终止本劳动合同。

2.劳动合同变更、解除或终止的条件和程序，按照国家和地方的有关规定执行。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

2.违约责任的的具体规定，按照国家和地方的有关规定执行。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：（盖章）

乙方（劳动者）：（签名）

签订日期：（填写签订日期）

注意事项及解决办法：

1.注意事项：确保合同双方在签订合提供真实、完整的个人信息和资料。

解决办法：双方应认真核实对方的身份信息，如有疑问，可要求对方提供相关证件。

2.注意事项：合同内容应符合国家法律法规，不得违反相关政策。

解决办法：双方应了解并遵守国家和地方的劳动法律法规，确保合同内容的合法性。

3.注意事项：双方在履行合同过程中，应遵守合同约定，履行各自的义务。

解决办法：双方应严格按照合同条款执行，如有分歧，可通过协商解决。

4.注意事项：合同违约方应承担相应的违约责任。

解决办法：违约方应根据违约程度，承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿对方损失、支付违约金等。

5.注意事项：合同争议应通过友好协商解决。

解决办法：在协商无果的情况下，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

法律名词及名词解释：

1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者为其提供劳动的企业、个体经济组织、事业单位、社会团体等。

2.劳动者：指具有劳动能力，为实现劳动价值，向用人单位提供劳动的人员。

3.劳动合同：是用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

4.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为了相互了解对方而约定的考察期。

5.劳动报酬：用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴和补贴等。

6.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等风险，由用人单位和劳动者共同缴纳的保险。

7.劳动争议：用人单位与劳动者在履行劳动合同过程中发生的纠纷。

8.违约责任：违反合同约定的一方，应承担的法律责任。

9.法律效力：合同依法成立后，对合同双方具有约束力，各方应履行合同约定的义务。

10.有管辖权的人民法院：指具有审理案件权限的法院，根据案件性质、当事人住所地等因素确定。

应用场合：

1.适用于广东省内的各类企业、个体经济组织、事业单位、社会团体等用人单位与劳动者之间建立劳动关系的情况。

2.适用于劳动合同的签订、变更、解除和终止等情形。

3.适用于双方在劳动合同履行过程中发生争议的解决。

补充条款：

1.双方在签订合应提供真实、完整的个人信息和资料，如有隐瞒或虚报，一经发现，对方有权解除合同。

2.如一方发生重大变更，如法人变更、地址迁移等，应在变更发生后及时通知对方。

3.双方应遵守国家法律法规，不得要求对方从事违法行为。

4.劳动合同的试用期不得少于（填写具体天数），如双方同意延长试用期，应书面签订ExtensionAgreement。

5.双方在履行合同