学校师德教育活动考核细则.docxVIP

学校师德教育活动考核细则

考核项目

考核主要内容

评分依据

组织领导（10分）

制定师德教育相关活动方案，活动目标明确、具体，富有针对性(4分)；学校成立师德教育活动领导小组（1分）；领导小组分工明确、责任落实到位（1分）；把师德教育活动同学校教育教学工作一起部署、落实、检查和考核（4分）。

未制定活动方案扣4分，未按方案实施扣2分，目标不明确、不具体扣1-2分；无领导小组扣1分；没有领导小组分工扣1分，分工不明确、责任落实不到位扣1分；未能把师德教育活动同学校工作一起部署、落实、检查和考核根据情况扣1-4分。

制度建设（10分）

建立健全师德师风建设工作制度（4分）；师德建设网络健全，形成合力，师德建设效果好(6分)。

未建立师德师风建设工作制度扣4分,制度建立不健全扣1-2；未建立网络扣3分，师德建设效果不明显扣1-3分。

宣传引导（10分）

组织学习区教育系统师德教育活动有关会议精神（3分）；通过学校网站、橱窗、版面标牌、显示屏、横幅等布置，营造师德教育活动良好氛围（2分）；定期组织教职工参加师德师风理论学习，有时间与措施保证（5分）。

未组织学习的扣3分；校园未布置的扣2分，氛围不够浓厚的扣1分；未定期组织学习的扣2分，没有时间和措施保证扣1分。

活动开展（30分）

对标师德教育活动有关要求，认真排查存在问题，对存在问题制定方案并及时进行有效整改（5分）；将师德教育活