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;目;01;岗位职责与角色定位;领导力与决策能力;;企业文化建设;02;根据市场需求、设备能力和人员配置，制定合理的生产计划。;合理规划生产现场，确保物料、设备和人员的有效流动。;质量管理与控制方法;成本预算;03;员工招聘与选拔策略;;绩效考核体系建立;劳动关系维护及纠纷处理;04;通过问卷调查、访谈、观察等方法，了解市场
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