2024新版北京劳务合同范本下载.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024新版北京劳务合同范本

本合同目录一览

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(用人单位)

1.2乙方(劳动者)

第二条:合同期限

2.1合同期限的种类

2.1.1固定期限

2.1.2无固定期限

2.1.3以完成一定工作为期限

第三条:工作内容和工作地点

3.1工作内容

3.2工作地点

第四条:工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

第五条:劳动报酬

5.1工资形式

5.2工资标准

5.3工资支付时间及方式

第六条:社会保险和福利待遇

6.1社会保险

6.2福利待遇

第七条:劳动保护和职业危害防护

7.1劳动保护

7.2职业危害防护

第八条:劳动合同的变更、解除和终止

8.1合同变更

8.2合同解除

8.3合同终止

第九条:经济补偿和赔偿

9.1经济补偿

9.2赔偿责任

第十条:保密协议

10.1保密内容

10.2保密期限

10.3违约责任

第十一条:争议解决

11.1协商解决

11.2调解解决

11.3仲裁解决

11.4诉讼解决

第十二条:其他约定

12.1培训

12.2竞业限制

12.3知识产权

12.4信息安全

第十三条:合同的生效、变更和解除

13.1合同生效

13.2合同变更

13.3合同解除

第十四条:违约责任

14.1甲方违约责任

14.2乙方违约责任

14.3第三方违约责任

第一部分:合同如下:

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(用人单位)是指根据中国法律设立,具有独立法人资格,从事生产经营活动的企业、个体工商户、机关、事业单位、社会团体等组织。

1.2乙方(劳动者)是指具有完全民事行为能力,与甲方建立劳动关系,接受甲方雇佣,按照甲方要求提供劳动的个人。

第二条:合同期限

2.1合同期限的种类

2.1.1固定期限:本合同自双方签订之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。

2.1.2无固定期限:本合同自双方签订之日起生效,除非双方达成书面一致意见,否则本合同将无限期续约。

2.1.3以完成一定工作为期限:本合同自双方签订之日起生效,有效期至____年____月____日,以乙方完成甲方指定的工作任务为终止条件。

第三条:工作内容和工作地点

3.1工作内容:乙方同意按照甲方的要求,在本合同约定的岗位上提供劳动,完成甲方指定的工作任务。

3.2工作地点:甲方指定的工作场所,包括但不限于甲方所属的工厂、办公室、分支机构等。

第四条:工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.1.1正常工作时间:乙方每周工作____天,每天工作____小时,按照国家和地方人民政府规定的标准执行。

4.1.2加班工作时间:乙方根据甲方的需要,按照国家和地方人民政府规定的标准执行加班工作。

4.2休息休假

4.2.1法定节假日:乙方享有国家法定的节假日休息权利。

4.2.2年假:乙方工作满一年后,享有____天的带薪年假。

4.2.3病假:乙方因病需要休息的,应当向甲方提出申请,并提供相应的医疗证明。乙方病假期间的工资待遇按照甲方的规定执行。

第五条:劳动报酬

5.1工资形式:乙方的工资采用____形式,包括基本工资、绩效奖金、津贴补贴等。

5.2工资标准:乙方的基本工资为每月____元人民币。

5.3工资支付时间及方式

5.3.1工资支付时间:甲方每月____日前向乙方支付工资。

5.3.2工资支付方式:甲方通过银行转账、现金等方式支付乙方工资。

第六条:社会保险和福利待遇

6.1社会保险

6.1.1甲方按照国家和地方人民政府的规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.1.2乙方应当按时足额缴纳社会保险费,甲方有权从乙方的工资中代扣代缴。

6.2福利待遇

6.2.1甲方为乙方提供____元的带薪年假、____元的病假、____元的产假等休假待遇。

6.2.2甲方为乙方提供____元的生日礼品、____元的节日礼品等福利。

6.2.3甲方为乙方提供____元的培训机会、____元的职业病防护用品等。

第八条:劳动保护和职业危害防护

8.1甲方应按照国家和地方人民政府的相关规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品。

8.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方自我保护意识和能力。

8.3甲方应采取有效措施,防止职业病和职业危害的发生,确保乙方的人身安全。

第九条:劳动合同的变更、解除和终止

9.1合同变更

9.1.1本合同的变更必须经双方协商一致,并书面确认。

9.1.

文档评论(0)

138****3012 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档