2024版出租车租赁合同(含司机服务评价与奖励机制).docxVIP

2024版出租车租赁合同(含司机服务评价与奖励机制).docx

  1. 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2024版出租车租赁合同(含司机服务评价与奖励机制)

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订时间及地点

1.3合同期限

2.出租车租赁标的物

2.1出租车品牌及型号

2.2出租车车牌号码

2.3出租车行驶证及保险单

2.4出租车车辆状况及维修责任

3.租金及支付方式

3.1租金计算标准

3.2租金支付时间

3.3支付方式及手续费

4.出租车使用规定

4.1出租车使用范围

4.2出租车使用时间限制

4.3出租车驾驶人员要求

4.4出租车维护保养责任

5.出租车服务评价

5.1服务评价标准

5.2服务评价程序

5.3服务评价结果及处理

6.奖励机制

6.1奖励条件

6.2奖励种类及金额

6.3奖励发放时间及方式

7.合同解除及终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3合同解除及终止的程序

8.违约责任

8.1违约行为及认定

8.2违约责任承担方式

8.3违约金及赔偿

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同附件

10.1出租车租赁合同附件

10.2出租车服务评价标准附件

10.3奖励机制附件

11.合同生效及备案

11.1合同生效条件

11.2合同备案要求

12.合同解释及适用

12.1合同解释原则

12.2合同适用法律

13.其他约定事项

13.1其他约定条款

13.2其他约定事项的变更

14.合同签署及生效日期

第一部分:合同如下:

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.1.1出租车租赁方:姓名/名称、身份证号/营业执照号、联系方式

1.1.2出租车运营方:姓名/名称、身份证号/营业执照号、联系方式

1.2合同签订时间及地点:2024年X月X日,地点:市区路号

1.3合同期限:自2024年X月X日至2025年X月X日,为期一年

2.出租车租赁标的物

2.1出租车品牌及型号:品牌型号

2.2出租车车牌号码:

2.3出租车行驶证及保险单:详见附件1

2.4出租车车辆状况及维修责任

2.4.2出租车维修费用由租赁方承担,但如因第三方原因导致车辆损坏,则由第三方承担维修费用。

3.租金及支付方式

3.1租金计算标准:每月租金为人民币元,共计人民币X元。

3.2租金支付时间:每月租金应在每月的一个工作日前支付。

3.3支付方式及手续费:租金可通过银行转账或现金支付,如选择银行转账,需支付银行转账手续费人民币元。

4.出租车使用规定

4.1出租车使用范围:租赁期间,出租车仅在市范围内使用。

4.2出租车使用时间限制:出租车每日使用时间为早上7:00至晚上22:00,如需延长使用时间,需提前与运营方协商。

4.3出租车驾驶人员要求:驾驶人员需具备有效驾驶证,无重大交通违法行为记录。

4.4出租车维护保养责任:出租车日常维护保养由运营方负责,租赁方需配合运营方进行车辆的检查和保养。

5.出租车服务评价

5.1服务评价标准:根据乘客满意度、服务质量、车辆状况等方面进行评价。

5.2服务评价程序:乘客可通过手机APP、网站或其他方式对出租车服务进行评价。

5.3服务评价结果及处理:运营方将根据乘客评价结果,对出租车司机进行奖励或处罚。

6.奖励机制

6.1奖励条件:根据出租车司机服务评价得分,达到一定标准者可获得奖励。

6.2奖励种类及金额:奖励分为现金奖励和积分奖励,现金奖励最高为人民币X元,积分奖励可用于兑换礼品或折扣。

6.3奖励发放时间及方式:奖励将在每月的一个工作日前发放,发放方式为银行转账或现金支付。

7.合同解除及终止

7.1合同解除条件:如一方违反合同约定,另一方有权解除合同。

7.2合同终止条件:合同期满或双方协商一致解除合同。

7.3合同解除及终止的程序:一方提出解除或终止合同,另一方应在收到通知后X日内予以确认,双方协商一致后办理合同解除或终止手续。

8.违约责任

8.1违约行为及认定

8.1.1租赁方未按时支付租金,视为违约行为。

8.1.2运营方未按约定提供车辆,视为违约行为。

8.1.3驾驶人员未遵守合同规定,视为违约行为。

8.2违约责任承担方式

8.2.1租赁方违约,应向运营方支付违约金,违约金为未支付租金的%。

8.2.2运营方违约,应向租赁方支付违约金,违约金为未提供车辆期间租金的%。

8.2.3驾驶人员违约,运营方有权解除其劳动合同,并要求其赔偿因违约行为造成的损失。

8.3违约金及赔偿

8.3.1违约金和赔偿的具体金额由双方协商确定,协商不成时,可向合同约定的仲裁机构申请仲裁。

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.1.1双方

您可能关注的文档

文档评论(0)

158****2068 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档