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一、实验室组织管理与人员素质
人是现代管理的重要内容,人既是管理的主体,又是管理的对象。
人管好了,其它的事也就好办了。因此,学校实验教学队伍的管理是学
校实验教学管理的核心。
(一)、实验室组织管理
小学科学实验室管理实行分管校长负责制。分管校长对实验室建设、
实验教学、人员设备、管理制度的制订与执行等进行领导,学校要关心
实验教师的工作、生活和学习,合理规定实验教师的工作量标准,制定
劳动保护用品和营养费发放标准,并督促执行,在工资待遇,职称评定
等方面与其他学科教师一视同仁,保证实验教师(管理员)队伍相对稳
定。
学校的教务处负责对实验室的常规管理、使用工作,布置和检查计
划的制订和执行情况,督促任课教师(实验教师)开足开好实验,帮助
其提高业务水平和解决工作中的困难。与学校相关职能部门密切配合搞
好实验室建设规划,设备仪器的配备、更新、维修、报废处理。按有关
文件规定定期发放实验教师(管理员)的劳动保护用品和津贴。
(二)、实验室人员素质
实验室工作是学校教学工作的重要组成部分,实验教师(管理员)
从事的实验室建设、管理和实验教学,都是为完成教学任务,培养合格
人才这个中心工作服务的。
1、素质要求
实验教师(管理员)在实验室管理中处于关键位置,其素质的高低
在一定程度上决定着实验室管理水平的高低。实验教师(管理员)的素
质在品德结构、知识结构和能力结构上应体现自身工作的特点。在品德
结构上,首先要忠诚党的教育事业,热爱实验室工作;有较高的职业素
养,明确自己工作的地位和作用;有乐于奉献、为人师表、热爱学生、
主动服务的精神;工作讲究效率和效果,廉洁奉公,厉行节约;有探索
和创造精神。在知识结构上,应具有合格的学历;具有相同(相关)学
科的专业知识;了解新一轮课程改革的重要意义和目标;了解管理学科
的基本知识;掌握教学大纲和教材对实验的要求;熟悉所有实验的名称、
目的、步骤、难点、重点、所需器材、进行的时间等;熟悉所有仪器的
名称、规格、使用方法、零配件、结构、与其他器材的配套、用于哪些
实验、维护保养要求、简单的维修常识等。在能力结构上,应有较强的
实验操作能力,能独立正确地完成全部实验;有一定的组织协调能力,
能协助教师完成实验教学任务;具有一定的文字和语言表达能力;有较
高的维修和自制教具能力,研究实验内容,改进实验方法;能组织和指
导学生开展课外实验科技活动;会使用现代教育技术装备,能熟练地利
用计算机进行实验教学和实验室管理。
2、队伍建设
要加强实验室管理队伍建设,就要认真解决实验室工作人员的归属
问题。国家教委(88)教备字005号文件规定:“实验教师或实验技术
人员是有关学科教研组成员。要参加有关学科的教学研究活动。”并且
提出:“要关心实验教师和技术人员的工作、学习和生活。对他们应享
受的待遇,要切实解决。”学校应当认真落实原国家教委的上述规定。
要把符合任职条件的实验教师和实验技术人员列入专任教师编制,统一
管理。在评定职称、评模和晋级时要和理科教师一视同仁。但同时又要
承认实验教师工作性质与任课教师又有区别。在确定实验教师工作量时,
除参加实验课辅导应计算工作量外,从事教学仪器管理(如准备实验、
清洁、保养、维修仪器设备、自制教具等)均应计算工作量。凡有课时
补助单位,只要实验教学计划能按时完成,实验教师的课时补助金额应
达到同学科教师的平均水平。只有把实验教师摆在应有的位置上,使他
们享受到应该享受的一切待遇,才能有效地调动他们的积极性,做好管
理工作。
二、设施设备管理
小学科学实验室的设施设备主要包括仪器橱柜,实验桌凳,水电设
施及其它通用设备。管理好实验室的设施设备,有利于提高实验室的投
资效益,有利于营造洁净、整齐的科学实验氛围,有利于提供文明、安
全的实验教学环境。中小学实验室的设施设备管理一般包括以下内容:
(一)、仪器橱柜的管理
存放仪器的橱柜要色调一致,摆放整齐,仪器橱摆放时应注意采光、
通风、美观和方便等要求,同时还应考虑便于仪器分类存放。一般情况
下仪器橱呈一字形排列,橱门要与窗户垂直,便于通风。各排仪器橱之
间要留有不少于1米的通道,便于取放。仪器橱一般不要靠墙摆放,非
靠墙不可的,橱与墙之间应留有10cm左右的通风空间。一般新旧仪器
橱要相对分开,高矮、式样相近的仪器橱要放在同一排或同一室。仪器
橱定位后要编序号,序号一般编在
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