教师实习合同范例.docx

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

教师实习合同范例

合同编号:__________

甲方(实习单位):__________

地址:__________

联系电话:__________

联系人:__________

乙方(实习生):__________

身份证号:__________

联系电话:__________

联系地址:__________

鉴于甲方为乙方提供实习机会,乙方愿意在甲方的指导下进行实习,双方为明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本合同,共同遵守。

第一条实习内容

1.1甲方应根据乙方的专业背景和实习意向,为乙方安排合适的实习岗位。

1.2乙方应按照甲方的要求,完成实习任务,积极参与实习单位的日常工作。

第二条实习期限

2.1本合同实习期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____个月。

2.2实习期间,乙方应遵守甲方的规章制度,按时完成实习任务。

第三条甲方权益

3.1甲方有权对乙方进行业务指导和培训,提高乙方的工作能力和综合素质。

3.2甲方有权对乙方的工作质量进行考核,对乙方不符合实习要求的行为进行纠正。

3.3甲方应保障乙方的实习权益,为乙方提供必要的工作条件和保障。

第四条乙方权益

4.1乙方有权按照实习协议约定,获得实习机会和实习指导。

4.2乙方有权在实习期间,了解和掌握与实习岗位相关的业务知识和技能。

4.3乙方应遵守实习单位的保密规定,不得泄露甲方商业秘密。

第五条违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担违约责任。

5.2乙方提前终止实习的,应支付甲方一定的违约金,具体金额双方协商确定。

第六条争议解决

6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

6.2双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):__________乙方(签字):__________

代表(签名):__________代表(签名):__________

签订日期:____年__月__日签订日期:____年__月__日

一、附件列表:

1.实习单位资质证明文件

2.实习生身份证明文件

3.实习岗位说明文档

4.实习计划和目标

5.实习评价标准

6.保密协议

7.实习生培训资料

二、违约行为及认定:

1.甲方违约:

未按约定提供实习岗位或工作条件

未按时支付乙方实习报酬

未履行培训和指导义务

未保障乙方合法权益,如违反保密协议等

2.乙方违约:

未按约定完成实习任务或工作质量不符合要求

提前终止实习而未支付违约金

泄露甲方商业秘密或其他违反保密协议的行为

未遵守甲方规章制度,造成损失或影响

三、法律名词及解释:

1.实习单位:指提供实习机会的企业或机构。

2.实习生:指在实习单位进行实习的学生或毕业生。

3.实习期限:指实习生在实习单位进行实习的时间段。

4.违约金:指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。

5.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.实习岗位与专业不对口:

提前沟通,调整实习岗位。

提供相关培训,帮助实习生适应。

2.实习生报酬纠纷:

明确报酬标准和支付时间,签订补充协议。

设立报酬监管机制,确保按时支付。

3.保密协议违反:

加强保密意识教育。

设立违约责任,严格执行保密协议。

4.实习生权益受损:

建立健全权益保障机制。

定期收集实习生反馈,及时解决问题。

五、所有应用场景:

1.高等院校学生实习。

2.职业教育院校学生实习。

3.企业培训实习生。

4.非学历教育机构实习生实习。

5.实习生与实习单位之间的法律关系明确。

6.适用于其他需要明确实习双方权益和义务的场景。

文档评论(0)

q96tcntzow + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档