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初中学校考勤制度（精选15篇）

初中学校考勤制度篇1

为保证教学质量和教学秩序，特制定学生考勤制度。学生在校上

课、自习、集体活动都要严格考勤。因故不能参加者必须请假，凡未

请假或虽请假但未经批准，或超过假期而未办理续假手续者，一律以

旷课处理，具体规定如下：

一、考勤

1、任课教师负责检查学生的出勤情况，认真填好每节课的《班

级》中出勤情况表

2、各班设立考勤班长一人，协助教师做好考勤工作，负责本班学

生考勤，每天早上填好考勤记录，并将本班考勤情况及时反馈给班主

任和任课教师，任课教师应予记录备案。

3、政教处每月进行一次学生考勤汇总。

二、请假规定

1、学生在校期间，因故不能出勤的应由本人事先与班主任办理请

假手续，学生请假应说明理由，填写请假单，无论请假天数多少，班

主任都要首先把好关，并在假条下签字后到政教处审批。

2、学生请病假须有医院检查证明及家长签字证明。先由家长书面

申请，三日内可由班主任批准，超过三日由政教处审批。

3、因病不能上大课间操的必须亲自向政教处请假，由政教处主任

开具假条，值周检查如没有假条的按旷课处理。

4、学校实行封闭式管理，课间迟到、中途有事、有病外出等均应

向任课教师报告原因，未经同意不准私自离开课堂。同时向班主任请

假允许后开具假条到政教处审批并进行登记，门卫见到班主任和政教

处主任的签字假条方可放行。

5、严格履行请假手续，请假者本人填写，逐级审批，口头请假无

效。请假期满后必须到政教处消假，学生确因特殊原因（急病或急事）

来不及办理请假手续的应事先及时来电话与政教处、班主任联系，说

明情况征得同意方可请假，事后办理补假手续，不补办手续或补假未

批准者均按旷课处理。

三、缺勤处理规定

1、事假累计超过本学期三分之一者按自动退学处理。

2、病假累计达一学期正课的二分之一者，应办理休学手续，复学

时应办理复学手续，由学校视程度予以编班上课。

3、旷课处理

（1）学期内有旷课行为者，不能评为文明学生，其综合素质评价

降等，取消各类先进评选。

（2）学期内累计旷课达到下列情况者，分别给予相应处分。

A达8学时者，给予通报批评；

B达16学时者，给予警告处分；

C达24学时者，给予严重警告处分；

D达40学时者，给予记过处分；

E达56学时者按自动退学处理。

初中学校考勤制度篇2

为了稳定教学秩序，严格劳动纪律，规范管理程序，依据上级有

关文件精神，结合我校实际，特制定本考勤制度。

一、记录考勤起止时间

每学期从学生开学之日起，到期末教师放假之日止，按学校的作

息时间表、课表及各种辅导和值班安排表进行考勤。

二、请假

（一）事假：教职工每学期事假限定在5天以内，每次请假不得

超过2天，每月请假不得超过2次，全校每天请假不得超过2人，请

假除扣除月工作考核分数外，每学期累计5天以内者，不扣钱；6至

10天者每天扣10元；10天以上者，每天扣15元，期末一次兑现。

（二）病假

1、教职工因病，需持地段医院以上诊断证明办理请假手续。

2、超过三天以上的连续病假，需按有关规定办理齐全手续后方可

请假离校治疗，否则按旷工论处。

3、长期病假由上级批准后方可休假，并按有关规定落实待遇。

（三）婚、丧、产假按有关文件规定办理手续。超过部分区分不

同情况记录考勤，其中以不影响学校正常工作为前提，婚、丧、产假

需事先向学校申请，经学校安排后方可准假。经学校同意的函授假，

每期不超过5天者，可按出勤对待，不扣月量化分数，但不得享受满

勤待遇，超过5天者，须按事假对待。

三、旷工及处罚

1、凡未上岗或未按时上岗者，一律视为旷工。

2、旷工每天扣除日均工资，按月兑现。

四、考勤记录办法及标准

1、开学第一周和期末最后一周，考勤按平时的2倍计。

2、无故不按时参加集体活动（如例会、教研活动、组内听课、师

生大会、升旗仪式等）的，每次按旷工0.5天计；若事前请假的，计假

0.5天。

3、凡无故不上课的，每节记旷工