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学校招聘会策划书3篇.pdfVIP

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学校招聘会策划书3篇

篇一

《学校招聘会策划书》

一、活动背景

随着社会的发展和就业竞争的加剧,大学生就业问题日益受到关注。为了更好地帮助

我校学生顺利就业,搭建企业与学生之间的沟通桥梁,特举办本次学校招聘会。

二、活动目的

1.为学生提供更多的就业机会,让他们能够与企业面对面交流,了解企业需求和行

业动态。

2.帮助企业选拔优秀人才,提高企业知名度和影响力。

3.加强学校与企业之间的联系与合作,促进学校就业工作的开展。

三、活动主题

“开启职场之旅,成就未来梦想”

四、活动时间及地点

时间:[具体时间]

地点:学校[具体地点]

五、组织单位

主办单位:[学校名称]

承办单位:[具体承办部门]

六、活动准备

1.提前联系企业,确定参会企业名单,并收集企业相关资料。

2.通过学校官网、公众号、班级群等渠道广泛宣传招聘会信息。

3.布置招聘会现场,准备桌椅、展板、宣传资料等。

4.组织志愿者进行培训,明确各自职责。

七、活动流程

1.开场仪式

(1)主持人介绍招聘会的目的、流程和注意事项。

(2)学校领导致辞,欢迎企业代表的到来。

2.企业宣讲

各企业代表依次上台进行宣讲,介绍企业基本情况、招聘岗位、薪资待遇等。

3.现场招聘

(1)学生根据自己的兴趣和专业选择企业摊位,与企业代表进行交流和面试。

(2)企业代表对学生进行初步筛选和评估,确定意向人选。

4.结束环节

(1)主持人宣布招聘会结束。

(2)对企业和学生进行满意度调查,收集反馈意见。

八、活动预算

1.场地租赁费用:[X]元

2.宣传费用:[X]元

3.企业接待费用:[X]元

4.其他费用:[X]元

总预算:[X]元

九、注意事项

1.活动现场要保持秩序,避免出现拥挤和混乱。

2.志愿者要热情服务,及时为企业和学生提供帮助。

3.企业和学生的信息要严格保密,防止泄露。

4.招聘会结束后,及时清理现场,保持环境整洁。

十、效果评估

1.统计参会企业数量、提供岗位数量、达成就业意向的学生数量等数据,评估招聘

会的效果。

篇二

《学校招聘会策划书》

一、活动背景

随着社会的发展和就业压力的增大,大学生就业问题日益受到关注。为了更好地帮助

学生顺利就业,搭建企业与学生之间的沟通桥梁,特举办本次学校招聘会。

二、活动目的

1.为学生提供更多的就业机会,让他们能够与企业面对面交流,了解企业需求和行

业动态。

2.帮助企业招聘到合适的人才,提高企业的知名度和影响力。

3.加强学校与企业之间的合作与交流,促进学校教育教学改革。

三、活动时间与地点

时间:[具体时间]

地点:学校体育馆或大礼堂

四、组织单位

主办单位:[学校名称]

承办单位:[具体承办部门或学生组织]

五、活动准备

1.邀请企业:通过多种渠道邀请有招聘需求的企业参加招聘会,提前收集企业信息

和招聘岗位。

2.宣传推广:利用学校官网、公众号、班级群等渠道对招聘会进行广泛宣传,吸引

学生参加。

3.场地布置:安排好招聘会场地,设置企业展位、咨询台、休息区等。

4.志愿者培训:招募志愿者并进行培训,确保招聘会现场服务质量。

5.准备资料:制作招聘会宣传资料、企业信息手册等。

六、活动流程

1.开场仪式:主持人介绍招聘会的目的、流程和注意事项。

2.企业宣讲:安排部分企业进行宣讲,介绍企业概况、招聘岗位和福利待遇等。

3.现场招聘:学生与企业进行面对面交流,投递简历,进行面试。

4.就业指导:设置就业指导专区,邀请专业老师为学生提供就业咨询和指导。

七、注意事项

1.维护现场秩序,确保招聘会安全有序进行。

2.提醒学生注意文明礼仪,尊重企业代表。

3.及时处理招聘会现场出现的问题和突发情况。

八、活动预算

1.场地租赁费用:[X]元

2.宣传费用:

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