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非全日制用工合同范本5篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________________
法定代表人:________________________
地址:________________________________
联系方式:____________________________
乙方(劳动者):_____________________
户籍所在地地址:______________________
现居住地地址:________________________
联系方式:____________________________
身份证号码:__________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规和政策规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本协议,共同遵守以下条款。
一、协议期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。协议期内,乙方在甲方从事________________岗位工作。协议期满,如需续签,双方应提前沟通并重新签订协议。
二、工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方工作需要,从事________________岗位工作。乙方同意甲方安排的工作地点和工作班次,并根据甲方的工作需求调整自己的工作时间和工作内容。乙方的工作职责和范围为:_______________________________________。
三、工作时间和劳动报酬
鉴于非全日制用工的特殊性,乙方的每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时。劳动报酬按照小时计算,甲方每月以货币形式支付乙方劳动报酬。具体支付标准和方式按照甲方内部规定执行,每月至少支付一次工资报酬。特殊情况下,如工作超时时,支付标准另行约定。劳动报酬结算周期不超过十五日。协议期间加班费用的计算和支付方式按照国家有关规定执行。甲方不得无故拖欠乙方工资。甲方支付乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。乙方在法定休假日以及双方协商约定的其他休息日提供正常劳动的,甲方应当按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的百分之二百支付工资报酬。甲乙双方对劳动报酬的其他约定____________。
四、社会保险及其他福利待遇
甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险并缴纳社会保险费。甲方应按规定为乙方缴纳工伤保险类社会保险费用,乙方有权向甲方查询社会保险的相关情况。乙方发生工伤事故时,甲方应当负责及时救治,并在规定时间内向劳动行政部门报告工伤情况,为乙方依法办理工伤认定手续和支付相关费用等义务。甲方未按规定落实社会保险待遇的承担机制及与本行业用人单位分担的责任主体明确及实施细则的通知中规定的事项和双方协商约定的津贴等福利待遇待等内容_________.甲乙双方另行约定的其他福利待遇待内容_____________.甲乙双方对社会保险和福利待遇的其他约定_______。
篇2
甲方(用人单位):___________________________
单位性质:___________________________
法定代表人或负责人:___________________________
地址:___________________________
乙方(劳动者):___________________________
性别:___________________________
身份证号:___________________________
住址:___________________________
联系电话:___________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就非全日制用工达成如下协议:
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如双方继续维持劳动关系的,应重新签订非全日制劳动合同。合同期内乙方担任的工种或岗位为___________________________。工作地点位于__________________________________。具体工作内容详见任务清单及双方约定的其他事项。乙方必须服从甲方的工作安排及工作地点调配。工作地点因工作需要调整时,甲乙双方协商一致后变更工作地点或解除本合同。非经双方协商一致或依法定程序,任何
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