员工劳动标准合同书5篇.docx

员工劳动标准合同书5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中，试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方从事XXXX工作，工作地点位于XXXX。甲方因业务需要，可以调整乙方的工作岗位，但需事先告知乙方，并协商一致。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。甲方因业务需要，可以调整乙方的工作时间，但需符合国家有关规定。乙方享有国家规定的法定节假日及带薪年休假等休息休假权利。

四、劳动报酬

甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为税前人民币XXXX元。试用期期间，甲方支付乙方的工资为税前人民币XXXX元。乙方的工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体构成及金额以甲方发布的最新薪资方案为准。

五、社会保险和福利待遇

甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。甲方按照国家和地方规定为乙方提供住房公积金等福利待遇。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行如实告知义务，并采取有效的职业危害防护措施。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.甲方因业务需要或乙方工作表现等原因，可以解除本合同。但甲方需提前三十日以书面形式通知乙方，并说明解除合同的依据和原因。乙方因故不能继续履行本合同时，应提前三十日向甲方提出书面辞职报告。

3.合同期满后，甲方不再继续经营或乙方不再继续受聘于甲方的，本合同即行终止。甲方需在合同期满后十五日内向乙方出具终止合同的证明文件。

八、争议解决

甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.乙方在合同期内应遵守甲方的各项规章制度，并服从甲方的管理和指挥。

2.乙方在合同期内应严格保密甲方的商业秘密和保密信息，不擅自泄露或使用。

3.合同期满后，乙方应归还甲方提供的所有财产和资料，并保证不泄露甲方的商业秘密和保密信息。

4.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

5.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

6.以下为本合同的补充条款：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。

甲方（盖章）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：XX公司

地址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XX-XXXX-XXXX

乙方（员工）：XXX

性别：XX

身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

联系方式：XX-XXXX-XXXX

一、合同期限

1.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.正式聘用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点

1.职位：XX部XX。

2.职责：具体职责包括但不限于：

-协助部门负责人完成工作任务。

-独立完成分配给自己的工作任务。

-遵守公司的规章制度和流程。

-积极参与团队活动和培训。

3.工作地点：公司所在地及部门负责人指定的其他地点。

三、工作时间与待遇

1.工作时间：每周工作五天，每天工作8小时，具体上下班时间根据部门安排。

2.假期：按照国家及公司的规定享受节假日和年假。

3.工资待遇：试用期工资为XX元/月，试用期满后根据工作表现和能力调整工资。