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员工借调合同格式8篇

篇1

甲方（借调单位）：XXXX公司

乙方（借出单位）：XXXX公司

丙方（员工）：XXXX

根据甲方业务需要，经甲、乙、丙三方协商一致，丙方自愿从乙方借调到甲方工作。借调期间，丙方与乙方的劳动关系保持不变，甲方对丙方履行管理职责。为明确甲、乙、丙三方的权利和义务，特制定本合同，具体条款如下：

一、借调期限

借调期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、借调岗位及工作内容

1.甲方根据业务需要，安排丙方在XX部门从事XX工作。具体岗位职责详见《岗位说明书》。

2.借调期间，丙方应严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责，完成甲方交办的工作任务。

三、劳动报酬及支付方式

1.借调期间，丙方的工资由甲方支付。具体工资标准为：基本工资XX元/月，绩效工资XX元/月。如甲方经济效益或国家政策发生变化，需调整工资标准时，应与乙方协商后确定。

2.甲方应按月以银行转账方式支付丙方工资，于每月XX日将上月工资支付至丙方指定账户。

3.借调期间，丙方的社会保险费用由乙方缴纳，甲方承担应缴部分。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为丙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，保障丙方在借调期间的人身安全与健康。

2.甲方根据丙方的工作岗位特点，提供相应的劳动保护用品和职业危害防护措施。

3.乙方应督促丙方遵守甲方的各项安全操作规程，防止发生工伤事故。如发生工伤事故，甲方应及时组织救治，并承担相应的医疗费用。

五、保密及竞业限制

1.借调期间，丙方应对甲方的商业秘密和机密信息予以严格保密，不得泄露或向外界透露。如因违反保密义务给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.借调期满后，丙方在三年内不得在与甲方相同或相似业务领域内从事竞争性工作。如违反此规定，应承担相应的违约责任。

六、合同解除和终止

1.借调期间，如甲、乙、丙三方协商一致，可以解除本合同。但任何一方不得单方擅自解除合同。如一方单方解除合同，应承担相应的违约责任。

2.借调期满后，如甲方或乙方不再需要借调关系，则本合同自然终止。但甲方应提前一个月通知乙方和丙方，以便做好工作交接和安排。

3.如因不可抗力或意外事件导致本合同无法继续履行的，甲、乙、丙三方应协商解决。如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。本合同自三方签字或盖章之日起生效。

2.借调期间，如甲、乙双方有任何争议或纠纷，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。但争议或纠纷的解决不影响本合同的继续履行。

3.本合同未尽事宜，可由甲、乙、丙三方另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

篇2

甲方（借调单位）：_________

乙方（借调员工）：_________

丙方（原单位）：_________

根据甲方与丙方的协商，甲方同意借调丙方的员工到甲方工作。为明确借调双方的权利和义务，防止纠纷的发生，双方本着互相信任、共同协商的原则，达成如下协议：

一、借调人员的基本信息

姓名：_________性别：_________年龄：_________学历：_________专业：_________职务：_________职称：_________联系电话：_________邮箱：________

二、借调协议

1.借调期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中试用期为_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.借调岗位：甲方拟安排乙方在_________部门从事________工作。乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。

3.工资待遇：乙方在借调期间的工资为________元/月，其中试用期工资为________元/月。甲方应按月支付乙方工资，并保障乙方的福利待遇。

4.社会保险：甲方应按国家和地方的社会保险规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方在借调期间享受与甲方员工相同的社会保险待遇。

5.工作时间和休假：乙方在借调期间应遵守甲方的工作时间和休假规定。甲方应保障乙方的休息和休假权利。

6.借调费用的支付：甲方应按月支付乙方借调费用，具体支付标准为________