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育儿嫂雇佣合同协议书6篇

篇1

甲方（雇主）：[甲方姓名]

乙方（雇员）：[乙方姓名]

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方为甲方提供育儿嫂服务达成以下协议：

一、服务内容及要求

1.乙方应按照甲方要求，提供全天候的育儿嫂服务，包括但不限于照顾孩子、喂养、哄睡、教育及与孩子的互动游戏等。

2.乙方应具备良好的育儿经验，能够提供专业的育儿建议和指导，帮助甲方科学育儿。

3.乙方需保持专业形象，注意个人卫生，定期更新健康证明，确保为甲方提供安全、健康的育儿环境。

二、工作时间和地点

1.乙方的工作时间应根据甲方的需求和安排而定，确保能够满足甲方对育儿嫂服务的需求。

2.乙方的工作地点为甲方指定地点，如需变更应提前通知甲方并获得同意。

三、报酬及支付方式

1.甲方应按照协议约定的时间和方式向乙方支付报酬，不得拖欠或克扣。

2.乙方的报酬应包括基本工资、加班费、奖金等，具体数额应根据乙方的服务质量和数量以及市场行情等因素协商确定。

3.甲方可以选择通过银行转账、现金等方式向乙方支付报酬，具体方式应提前告知乙方并获得同意。

四、违约责任

1.如果乙方未能按照协议约定提供服务，甲方有权要求乙方进行补救或解除合同。

2.如果甲方未能按照协议约定支付报酬，乙方有权要求甲方补发或解除合同。

3.双方在履行合同过程中，如因一方过错导致另一方损失的，过错方应承担相应的赔偿责任。

五、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）违反本合同约定，被证明不能提供育儿嫂服务的；

（2）严重失职或违法犯罪的；

（3）患有严重疾病或传染病的；

（4）其他原因导致不能继续提供服务的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照本合同约定支付报酬的；

（2）对乙方实施家庭暴力的；

（3）虐待或遗弃乙方的；

（4）其他原因导致不能继续提供服务的。

4.合同解除或终止后，双方应妥善处理遗留问题，并按照约定支付或结算相关费用。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决。

2.如果协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.在争议解决期间，除涉及争议部分外，其他合同条款仍应继续履行。

七、其他事项

1.双方应严格遵守本合同的约定，不得擅自变更或解除合同。

2.本合同未尽事宜，可另行协商补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字或盖章之日起生效。

4.双方在履行本合同过程中，应相互尊重、理解、信任和支持，共同维护良好的合作关系。

篇2

甲方（雇主）：________，联系电话：________，家庭住址：________

乙方（育儿嫂）：________，联系电话：________，家庭住址：________

一、合同背景

甲方因工作繁忙，无法照顾孩子，决定雇佣乙方作为育儿嫂。乙方作为专业的育儿嫂，具备丰富的育儿经验和专业知识，愿意为甲方提供优质的育儿服务。为了明确双方的权利和义务，特制定此合同。

二、合同内容

1.工作内容：乙方的主要工作职责包括照顾孩子的生活起居、提供育儿建议、协助甲方进行家庭教育等。具体包括但不限于以下内容：

*负责孩子的日常饮食、睡眠、卫生等生活起居；

*提供专业的育儿建议，帮助孩子养成良好的生活和学习习惯；

*协助甲方进行家庭教育，促进孩子身心健康发展。

2.工作时间：乙方的工作时间为每周______天，每天工作______小时。具体工作时间根据甲方的需求安排。

3.工资待遇：乙方的基本工资为每月______元，另外根据工作表现和家庭需求，还可享受相应的奖金和福利待遇。

4.社保与福利：乙方在甲方工作期间，甲方将为其缴纳社会保险费用，并提供相应的福利待遇。

5.违约责任：如果甲乙双方任何一方违反本合同的约定，需承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约情况确定。

三、合同生效与终止

1.合同生效：本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2.合同终止：甲乙双方可以协商终止本合同。如需提前终止合同，应提前______天书面通知对方。

四、争议解决

如甲乙双方在本合同的履行过程中发生争议