网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

A公司技术型员工离职意愿与干预策略研究--基于支持向量机的预测分析.pdf

A公司技术型员工离职意愿与干预策略研究--基于支持向量机的预测分析.pdf

  1. 1、本文档共93页,其中可免费阅读28页,需付费100金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

摘要

摘要

我国制造业的发展是实现“建设现代化产业体系”这一战略目标的重要

一环。然而,制造业的高离职率一直是阻碍行业发展的重要原因之一。其中以

技术型员工的流失对企业的负面影响最甚。因此,如何降低制造业技术型员

工的离职率,稳定行业人才队伍,推动企业高质量发展,实现制造业梦想,既

是当前诸多制造业企业亟待解决的问题,也是学界关注的焦点。当前学界对

文档评论(0)

dongbuzhihui + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档