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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

个人用工合同范本标准版，可打印

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（雇主）

1.2乙方（雇员）

2.工作内容

2.1工作职责

2.2工作地点

2.3工作时间

3.劳动报酬

3.1工资待遇

3.2奖金及福利

3.3支付方式及时间

4.试用期及合同期限

4.1试用期

4.2合同期限

4.3续约条款

5.保密协议

5.1保密内容

5.2保密期限

5.3违约责任

6.劳动条件

6.1工作环境

6.2劳动保护

6.3休息休假

7.社会保险及福利

7.1社会保险

7.2福利待遇

8.劳动争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.解除和终止合同

9.1解除合同的情形

9.2终止合同的情形

9.3经济补偿

10.违约责任

10.1甲方违约

10.2乙方违约

11.其他约定

11.1培训

11.2知识产权

11.3信息安全

12.附件

12.1职位说明书

12.2工作职责清单

12.3培训计划

13.合同的生效、修改和解除

13.1生效条件

13.2修改条件

13.3解除条件

14.争议解决条款

14.1争议解决方式

14.2适用法律

14.3争议解决机构

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.1甲方（雇主）：指【填写甲方全称】及其合法继承人、许可人、受让人。

1.2乙方（雇员）：指【填写乙方姓名】性别【填写性别】，身份证号码：【填写身份证号码】，联系电话：【填写联系电话】。

2.工作内容

2.1工作职责：乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求，负责【填写乙方工作职责】。

2.2工作地点：乙方的工作地点为【填写工作地点】。

2.3工作时间：乙方的每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方的规定执行。

3.劳动报酬

3.1工资待遇：乙方的月工资为【填写月工资数额】，甲方按月支付乙方工资。

3.2奖金及福利：乙方依法享受国家规定的节假日、年假等休假待遇，甲方根据乙方的实际工作表现给予相应的奖金及其他福利。

3.3支付方式及时间：甲方通过银行转账方式，在每月【填写支付工资日期】前支付乙方工资及奖金。

4.试用期及合同期限

4.1试用期：本合同的试用期为【填写试用期长度】个月。

4.2合同期限：本合同自双方签订之日起生效，有效期为【填写合同期限长度】年。

4.3续约条款：合同到期前一个月，双方可协商续签合同。

5.保密协议

5.1保密内容：乙方在甲方工作期间接触到的关于甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等内容，包括但不限于客户资料、产品设计、生产工艺等。

5.2保密期限：乙方的保密义务自合同生效之日起计算，至合同终止或解除之日起【填写保密期限】内有效。

5.3违约责任：乙方违反保密协议，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失，并可要求解除合同。

6.劳动条件

6.1工作环境：甲方应为乙方提供符合国家规定的工作环境，保障乙方的人身安全及健康。

6.2劳动保护：甲方应按照国家的规定，为乙方提供必要的劳动保护设施及用品。

6.3休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。

7.社会保险及福利

7.1社会保险：甲方按照国家的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

（1）提供住宿或住房补贴；

（2）提供工作餐或餐补；

（3）提供必要的职业培训；

（4）提供每年一次的健康体检；

（5）其他按照国家及地方规定应提供的福利待遇。

8.劳动争议解决

8.1协商解决：甲乙双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商的方式解决。

8.2调解解决：协商不成的，可以向所在单位劳动争议调解委员会申请调解。

8.3仲裁解决：调解不成的，可以向有管辖权的人民仲裁委员会申请仲裁。

8.4法律途径：仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

9.解除和终止合同

9.1解除合同的情形：

（1）双方协商一致解除合同；

（2）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同；

（3）乙方因过失或故意犯罪被追究刑事责任，甲方有权立即解除合同；

（4）乙方因病或伤残不能从事原工作，经过劳动能力鉴定，确认为完全丧失劳动能力；

（5）国家法律、法规规定的其他解除合同情形。

9.2终止合同的情形：

（1）合同到期，双方未续签；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙