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2024年最新标准1999年版试用期劳动合同范本
本合同目录一览
1.合同签订
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期及地点
1.3合同期限
1.4合同生效条件
2.岗位职责
2.1岗位名称及性质
2.2工作内容
2.3工作地点
2.4工作时间
2.5工作待遇
3.劳动报酬
3.1基本工资
3.2奖金及补贴
3.3工资支付方式及时间
3.4社会保险及公积金
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间制度
4.2休息休假制度
4.3考勤制度
5.试用期
5.1试用期限
5.2试用考核标准
5.3试用期工资及待遇
5.4试用期考核结果处理
6.转正
6.1转正条件
6.2转正时间
6.3转正后的待遇调整
7.培训与发展
7.1员工培训
7.2职业发展规划
7.3培训费用及时间安排
8.劳动保护与职业健康
8.1劳动安全卫生
8.2职业病防治
8.3劳动保护用品
9.禁止事项
9.1禁止违纪行为
9.2禁止违反公司规定
9.3禁止泄露公司秘密
10.违约责任
10.1违约情形及责任
10.2违约金的计算与支付
10.3违约责任的解除
11.劳动合同解除与终止
11.1合同解除的情形
11.2合同终止的情形
11.3解除与终止的程序
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
12.3争议解决期限
13.合同的其他约定
13.1合同补充条款
13.2合同附件
13.3合同解释
14.合同生效及其他
14.1合同生效条件
14.2合同变更与解除
14.3合同的履行与违约责任
14.4合同的终止与解除
14.5合同的履行与履行期限
14.6合同的履行与履行方式
14.7合同的履行与履行地点
14.8合同的履行与其他事项
14.9合同的履行与履行期限
14.10合同的履行与履行方式
14.11合同的履行与履行地点
14.12合同的履行与其他事项
第一部分:合同如下:
1.合同签订
1.1合同双方基本信息
甲方(用人单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
1.2合同签订日期及地点
本合同于____年__月__日,在____________________地点签订。
1.3合同期限
本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.4合同生效条件
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.岗位职责
2.1岗位名称及性质
乙方担任甲方____________________岗位,该岗位为____________________性质。
2.2工作内容
(1)____________________;
(2)____________________;
(3)____________________;
2.3工作地点
乙方的工作地点为:____________________。
2.4工作时间
乙方的工作时间为:____________________。
2.5工作待遇
乙方在甲方的工作待遇如下:
(1)基本工资:人民币____元/月;
(2)奖金及补贴:根据公司规定及乙方工作表现;
(3)社会保险及公积金:按照国家及地方相关政策执行。
3.劳动报酬
3.1基本工资
乙方的基本工资为人民币____元/月,支付方式为____________________。
3.2奖金及补贴
乙方在完成工作任务后,将根据公司规定及乙方工作表现,获得相应的奖金及补贴。
3.3工资支付方式及时间
乙方的工资每月支付一次,于每月的一个工作日支付。
3.4社会保险及公积金
乙方应依法参加社会保险,缴纳相应的社会保险费,甲方将依法为乙方缴纳社会保险及公积金。
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间制度
乙方按照甲方规定的工作时间制度执行。
4.2休息休假制度
乙方享有国家规定的休息休假制度,包括法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等。
4.3考勤制度
甲方将建立完善的考勤制度,乙方应按时上下班,并遵守考勤规定。
5.试用期
5.1试用期限
本合同试用期自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____个月。
5.2试用考核标准
乙方在试用期内,应按照
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