- 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
臣心一片磁针石,不指南方不肯休。——文天祥
2022医院科主任述职报告(通用5篇)
医院科主任述职报告1
尊敬的院领导:
大家好,承蒙各位院领导和同事对我工作的信任,委以重任,让我任职院感
办主任一职,我深感肩上担子的分量和责任的重大,院感工作责任重大,而我资
历浅,管理能力欠缺,但我会努力适应,加强管理和沟通能力,与各科室配合好,
共同做好院感工作。为了总结经验,查找不足,改进工作,现将一年来个人思想、
工作表现述职如下,不妥之处请批评指正。
一、加强政治理论学习,不断提高政治素养。
在完成本职工作的同时,认真学习党的群众路线教育,完善学习笔记,通过
学习,提升了自身政治素养,更加坚定了政治理想。在工作中,谨遵我院院训,
坚持遵守医院的各项规章制度,认真履行工作职责,服从医院安排,完成领导安
排的各项工作;纪律方面严格要求自己,不迟到,不早退,不干与工作无关的事,
时刻提醒自己,要起好模范带头作用。
二、熟悉并掌握我院医院感染管理的规章制度,完善相关资料。
学习《医院感染管理办法》、《医疗废物管理条例》等有关条例,《医务人
员手卫生规范》、《医院隔离技术规范》、《消毒技术规范》、《空气净化管理
规范》、《环境卫生学监测规范》等规范和院感法律法规等。完善感控管理、培
训、会议纪要等相关资料。
三、根据院感安全要求,细化院感质量管理措施
根据医院“安全生产”和“质量管理”的要求,全面检查和梳理有关医院感
染预防与控制的各方面工作,认真排查安全隐患,为保证院感安全,切实抓好院
臣心一片磁针石,不指南方不肯休。——文天祥
感重点部门、重点部位、重点环节的管理,特别是手术室、消毒供应室、胃镜室、
口腔科、换药室、检验科等重点部门的医院感染管理工作,并和科室人员一起,
发现问题、探讨问题、解决问题。
四、定期和不定期对科室院感质量进行检查。
每周不定期对各临床科室及重点科室进行检查,每月进行全院的院感质量检
查,查出的问题及时反馈给科室,要求立即进行整改,并不定时进行跟踪检查,
防止院感在院内暴发。
五、定期进行环境卫生学、消毒灭菌效果及手卫生监测。
为规范全院各项消毒灭菌工作,预防院内感染,院感科加强院感采样监测,
对全院各科室进行了消毒灭菌效果监测,同时加强对手术室、胃镜室、供应室、
细菌室等重点科室的环境卫生学及医务人员手卫生的监测。全年共采样402份,
合格率95%;其中空气采样培养97份,合格率98%;物体表面采样培养96份,合
格率96%;医护人员手采样培养83份,合格率88%;无菌物品采样培养39份,合
格率100%;消毒液采样培养67份,合格率100%;胃镜镜腔及其它20份,合格率
90%。院感科对于不合格的采样进行了原因分析、反馈及整改,并重新做了采样
培养,合格率为100%。
六、加强医务人员手卫生管理。
每月做手卫生依从性调查,每月院感质量检查时,每科室抽查一人现场洗手
考核,考核结果全院通报,从而提高医务人员手卫生的依从性。
七、院内感染病例监测
1.鼓励医务人员积极上报院内感染病例,全年上报院感病例7例,院内感染
率0.08%。
2.根据院感管理要求,做好病例回顾性调查,在病例方面,采取回顾性与前
瞻性相结合的方法,调查院内感染病例的填写,每月翻阅病例,查看病人,看院
臣心一片磁针石,不指南方不肯休。——文天祥
感调查表的填写情况及抗生素使用情况,防止院感病例漏填漏报,
您可能关注的文档
- 2022年六盘水市水城区社区工作者招聘考试试题.pdf
- 2022年企业安全生产知识竞赛题题库及答案(共700题).pdf
- 2022年一级造价工程师职业资格考试《安装案例》真题及答案解析.pdf
- 2022年《建设工程经济》一级建造师考试补充试卷(附答案和解析).pdf
- 2022年5月计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试《系统集成项目管理工程师(中级)》案例真题详解.pdf
- 2022年-2023年施工员之市政施工专业管理实务自测模拟预测题库(名校卷).pdf
- 2022山东省德州市中考语文真题及答案.pdf
- 2022届山东省青岛市城阳九中学中考二模语文试题含解析.pdf
- 2022学年PEP小学英语四年级下册Unit 1 My school说课稿.pdf
- 2022-2023年人教版八年级语文上册期末测试卷及答案【A4打印版】.pdf
- 某某单位2024年党建工作总结及2025年工作计划.doc
- 某某市发改委关于2024年度落实党风廉政建设工作责任制情况的报告.doc
- 某某局2024年全面从严治党和党风廉政建设工作总结.doc
- 某某区财政局2024年法治政府建设总结及2025年工作谋划.doc
- 2024年党管武装工作述职报告2篇.doc
- 2024年度国企党委书记抓基层党建工作述职报告3篇.doc
- 公司党委书记2024年述职述廉报告.docx
- 2024年度乡镇党委领导班子民主生活会(四个带头)对照检查材料.doc
- 市医疗保障局关于2024年法治政府建设工作情况的报告.docx
- 市民政局党组2024年巡察整改工作情况报告.docx
文档评论(0)