公伤解除劳务合同8篇.docx

公伤解除劳务合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人：_____________________________

联系电话：_______________________________

乙方（劳动者）：___________________________

住址：___________________________________

身份证号码：_____________________________

联系电话：_______________________________

鉴于乙方在劳务合同履行期间遭受工伤，根据相关法律法规，甲乙双方本着公平、公正的原则，就解除劳务合同事宜达成如下协议：

一、协议背景

乙方在从事甲方指派的工作中遭受工伤，经医疗机构鉴定并经过法定工伤认定程序，确定为工伤。为确保双方权益，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，决定解除双方签订的劳务合同。

二、解除原因及依据

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及《工伤保险条例》等相关法律法规的规定，结合乙方工伤的具体情况，经双方协商一致，决定解除劳务合同。

三、双方权利义务

1.甲方的权利与义务：

（1）按照法律法规的规定支付乙方工伤待遇；

（2）为乙方办理工伤认定、劳动能力鉴定等相关手续；

（3）及时足额支付应支付乙方的各项赔偿及补偿。

2.乙方的权利与义务：

（1）享有法律法规规定的工伤待遇；

（2）配合甲方办理工伤认定、劳动能力鉴定等相关手续；

（3）本协议签订后，不再向甲方主张除本协议约定外的其他权利。

四、工伤待遇处理

1.甲方应按照《工伤保险条例》等法律法规的规定支付乙方工伤医疗费、护理费、一次性伤残补助金、定期抚恤费等各项工伤待遇。

2.具体支付标准和支付方式详见附件《工伤待遇支付协议》。

1.双方确认本协议签订之日起，劳务合同正式解除。

2.乙方在解除劳务合同后，应按照甲方的要求办理离职手续。

3.双方共同确认，劳务合同解除后，乙方不再享有甲方员工的任何待遇。

六、保密义务及违约责任

1.双方应保守因签订和履行本协议而知悉的商业秘密和内部信息。

2.违反本协议约定的保密义务，应承担相应的法律责任。

七、争议解决方式

因本协议引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

__________________________________________________________________________________双方可根据实际情况，补充约定其他未尽事宜。补充条款与本协议具有同等法律效力。

九、附则

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议的任何修改或补充应以书面形式作出并经双方签字盖章后生效。甲方（盖章）：_________________________法定代表人（签字）：_____________________日期：____年__月__日乙方（签字）：_________________________日期：____年__月__日（以下无正文）附件：《工伤待遇支付协议》一、《工伤保险条例》相关规定支付乙方工伤医疗费二、支付乙方护理费三、支付乙方一次性伤残补助金四、定期支付抚恤金等费用五、其他相关费用支付明细及安排说明双方确认以上内容无误后签字盖章确认。甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________日期：____年__月__日日期：____年__月__日（注：本协议格式美观清晰，可根据实际情况调整内容和格式。）

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系方式：[公司电话]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

地址：[劳动者地址]

联系方式：[劳动者电话]

鉴于乙方在甲方工作期间因公伤需要解除劳务合同，甲、乙双方在平等、自愿的基础上，达成如下协议：

一、协议背景

乙方在甲方工作期间因公伤需要解除劳务合同，为了明确双方的权利和义务，保障乙方的合法权益，双方经过协商，达成以下协议。

二、协议内容

1.劳务合同解除时间