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以老带新结对协议书7篇

篇1

甲方（老成员）：

乙方（新成员）：

根据组织内部需求，甲方作为组织内的资深成员，自愿与乙方结为师徒关系，共同促进组织的繁荣发展。为明确双方的权利和义务，特制定本协议。

一、协议背景

甲方作为组织内的资深成员，拥有丰富的经验和专业知识，愿意通过本协议的签订，将自己的经验和知识传授给乙方，帮助乙方快速成长，共同为组织的发展贡献力量。

二、协议目的

1.甲方帮助乙方熟悉组织文化、规章制度和业务流程等，让乙方更快地融入组织。

2.甲方指导乙方掌握工作技能和方法，提高乙方的工作效率和质量。

3.甲方帮助乙方树立正确的职业观和价值观，培养乙方的团队合作精神和创新意识。

4.乙方在甲方的指导下，通过不断学习和实践，提升自己的能力和素质。

三、协议内容

1.甲方有义务对乙方进行指导和帮助，确保乙方能够顺利完成工作任务。同时，甲方也有权要求乙方遵守组织的规章制度，不得违反相关规定。

2.乙方有义务在甲方的指导下进行工作，不得自行其是。同时，乙方也有权要求甲方提供必要的支持和帮助。

3.双方应定期进行沟通和交流，及时了解和解决工作中遇到的问题。

4.甲方应定期组织对乙方的培训和考核，确保乙方能够不断提升自己的能力和素质。

5.乙方应积极参与组织的各种活动和培训，努力提升自己的能力和素质。

四、协议期限

本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。协议到期后，双方可根据实际情况续签或终止协议。

五、违约责任

1.甲方未按照协议约定对乙方进行指导和帮助，导致乙方无法顺利完成工作任务的，甲方应承担相应的违约责任。

2.乙方未按照协议约定在甲方的指导下进行工作，自行其是，导致工作质量下降或造成损失的，乙方应承担相应的违约责任。

3.双方违反协议约定的其他情形，应根据实际情况承担相应的违约责任。

六、争议解决

因本协议引起的争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向组织内部的争议解决机构申请仲裁或诉讼。

七、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字）：

日期：

乙方（签字）：

日期：

篇2

甲方：XXX（以下简称甲方）

乙方：XXX（以下简称乙方）

为了明确师傅与徒弟在结对过程中的权利和义务，确保结对工作的顺利进行，特签订本协议书，以资共同遵守。

一、协议目的

本协议旨在明确师傅与徒弟在结对期间的职责与权益，规范结对过程，提高结对效果，促进双方共同成长与发展。

二、结对期限

本协议自签订之日起生效，有效期为一年。期满后，双方可协商续签。

三、师傅的职责与权益

1.师傅应具备丰富的实践经验和专业技能，能够为徒弟提供有效的指导和帮助。

2.师傅需定期与徒弟沟通，了解其学习进展和遇到的困难，并及时给予指导和支持。

3.师傅应尊重徒弟的个性特点和差异，因材施教，注重培养徒弟的独立思考和创新能力。

4.师傅在指导过程中，应保护徒弟的合法权益，不得利用徒弟从事违法、违规活动。

5.师傅有权要求徒弟遵守结对协议，尊重师傅的指导和教诲。

四、徒弟的职责与权益

1.徒弟应尊重师傅的指导和教诲，虚心接受师傅的批评和建议。

2.徒弟应积极配合师傅的工作安排，认真完成师傅布置的学习任务。

3.徒弟在遇到困难和问题时，应及时向师傅请教，并积极寻求帮助和解决。

4.徒弟应保守公司商业秘密，不得利用公司资源从事违法、违规活动。

5.徒弟有权要求师傅提供必要的指导和支持，促进自身专业技能的提升。

五、结对方式

1.师傅与徒弟采用一对一结对方式，确保指导的针对性和实效性。

2.结对期间，师傅应定期与徒弟进行沟通，了解其学习进展和遇到的困难，并及时给予指导和支持。

3.双方应相互尊重、信任和理解，建立良好的沟通机制，确保结对工作的顺利进行。

六、违约责任

1.若师傅未履行指导职责，导致徒弟在学习过程中遇到困难或损失，应承担相应的责任。

2.若徒弟未遵守结对协议，不尊重师傅的指导和教诲，或利用公司资源从事违法、违规活动，应承担相应的法律后果。

3.双方应严格遵守本协议内容，不得擅自修改或终止协议。如需变更或解除协议，应经过双方协商一致，并以书面形式进行确认。

七、其他事项

1.本协议未尽事宜，可由双方协商补