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劳动合同是否可以续签8篇

篇1

劳动合同续签协议书

甲方（用人单位）：XXXX公司

乙方（劳动者）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方劳动合同的续签事宜达成以下协议，以资共同遵守。

一、合同续签的基本情况

1.合同续签原因：乙方当前劳动合同即将到期，鉴于乙方在合同期间表现优异，甲方同意与乙方续签劳动合同。

2.合同续签期限：本次续签的劳动合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

3.工作岗位与职责：乙方同意继续在甲方从事XX工作，并按照甲方的工作要求履行相关职责。

二、双方的权利和义务

1.甲方的权利和义务：

（1）甲方有权根据业务发展需要对乙方的岗位进行调整，但应确保调整符合法律法规的规定，并保障乙方的合法权益。

（2）甲方有权对乙方的劳动成果进行考核，并根据考核结果进行相应的奖惩。

（3）甲方应提供必要的工作条件和保障，确保乙方能够正常开展工作。

2.乙方的权利和义务：

（1）乙方有权要求甲方支付合理的劳动报酬，并享受国家规定的福利待遇。

（2）乙方应严格遵守甲方的规章制度，履行工作职责，并保守甲方的商业秘密。

（3）乙方应积极参与学习培训，提高自身的工作技能和素质。

三、劳动报酬和社会保险

1.劳动报酬：乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和津贴补贴组成。具体工资标准根据乙方的工作表现和甲方的工作要求确定，并按照甲方制定的薪酬制度支付。

2.社会保险：甲方应按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。乙方应自行承担个人应缴纳的部分。

四、合同解除和终止

1.合同解除：甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。但需提前书面通知对方，并办理相关手续。

2.合同终止：甲乙双方的劳动合同期满，合同自动终止。甲方应提前XX日通知乙方合同终止情况，并办理相关手续。

五、其他事项

1.培训协议：乙方参加甲方提供的培训费用由甲方承担，培训期间乙方必须遵守甲方的培训规定，培训结束后乙方需为甲方服务XX年以上。如乙方违约，需赔偿甲方培训费用及因此造成的其他损失。

2.保密协议：乙方应对甲方商业秘密严格保密，不得泄露给任何第三方。如因乙方违反保密义务给甲方造成损失，乙方应承担赔偿责任。

3.争议解决：甲乙双方在履行劳动合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。本协议未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：XXXX公司

乙方（签字）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

劳动合同续签协议

甲方（用人单位）：XX公司

地址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XX

乙方（员工）：XX

性别：XX

身份证号：XX

家庭住址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XX

鉴于甲乙双方已签订了劳动合同，且该合同即将到期，现甲方决定继续与乙方保持劳动关系，并根据相关法律法规和双方协商，达成以下劳动合同续签协议：

一、续签条件

1.乙方在原劳动合同期间表现良好，工作能力强，能够胜任当前工作。

2.乙方已经完成了原劳动合同中约定的各项任务和目标。

3.甲方认为乙方继续留在公司能够为其带来更大的价值和发展空间。

4.双方协商同意，乙方在续签劳动合同后的工资待遇、福利和晋升渠道等将按照公司规定进行相应调整。

二、合同条款

1.劳动合同期限：本次续签的劳动合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.工资待遇：乙方在续签劳动合同后的工资待遇将根据公司薪酬体系进行调整，具体薪资水平根据乙方的工作表现、技能水平和市场情况等因素确定。

3.福利待遇：乙方在续签劳动合同后，将享受公司提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、节日福利等。

4.工作时间和地点：乙方的工作时间和地点将根据公司实际情况进行安排，具体详见公司规章制度。

5.保密义务：乙方在续签劳动合同后，仍需承担对公司的商业机密和客户信息的保密义务。

6.违约责任：如甲乙双方违反本合同的约定，需承担相应的违约责任。