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多应用场合版员工廉洁协议书 完整版doc-2024 .pdfVIP

多应用场合版员工廉洁协议书 完整版doc-2024 .pdf

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员工廉洁协议书

甲方:__________

乙方:__________

鉴于甲方是从事__________业务的公司,乙方是甲方的员工,

双方本着平等自愿的原则,就乙方的廉洁行为达成如下协议:

一、定义

1.1廉洁行为:指乙方在履行职务过程中,遵守国家法律法

规、甲方规章制度和职业道德,公正无私、诚实守信、廉洁自律的

行为。

1.2违约行为:指乙方在履行职务过程中,违反国家法律法

规、甲方规章制度和职业道德,从事贪污、受贿、挪用公款、谋取

不正当利益等行为。

二、乙方的义务

2.1乙方应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度和职业道

德,保持廉洁自律,不得从事任何形式的违约行为。

2.2乙方应主动接受甲方的监督和管理,如实向甲方报告与职

务有关的情况和问题。

2.3乙方应积极配合甲方的调查和处理工作,如实提供与违约

行为有关的证据和信息。

三、甲方的权利

3.1甲方有权对乙方的廉洁行为进行监督和管理,要求乙方提

供与职务有关的情况和问题。

3.2甲方有权对乙方的违约行为进行调查和处理,要求乙方提

供与违约行为有关的证据和信息。

3.3甲方有权根据乙方的廉洁行为和违约行为,给予乙方相应

的奖励和处罚。

四、违约责任

4.1乙方违反本协议的,应向甲方支付违约金,违约金的数额

为乙方违约行为所涉及的金额的____倍。

4.2乙方违反本协议的,甲方有权解除与乙方的劳动合同,并

要求乙方赔偿甲方因此造成的损失。

4.3乙方违反本协议的,甲方有权向有关部门报告乙方的违约

行为,并协助有关部门进行调查和处理。

五、争议解决

5.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用的法律。

5.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解

决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉

讼。

六、附则

6.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____

年。

6.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

6.3本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与

本协议具有同等法律效力。

甲方(盖章):__________

乙方(签名):__________

签订日期:__________

附件:__________

=====本合同更广泛的场景,特设场景及条款=====

特殊应用场合及增加条款:

1.高级管理层廉洁协议

增加条款:

业绩考核:将廉洁行为纳入业绩考核体系,与薪酬、晋升等直

接挂钩。

保密义务:高管需对公司的商业秘密和客户信息保密,违反保

密义务视为违约。

竞业禁止:离职后一定期限内,高管不得加入与甲方有竞争关

系的公司或从事相同业务。

2.销售岗位廉洁协议

增加条款:

回扣政策:明确禁止接受或提供回扣,违反者将承担法律责

任。

客户关系管理:销售人员应保持与客户的正当业务往来,不得

利用职务之便谋取私利。

销售数据真实:销售人员需保证销售数据的真实性,不得虚报

业绩。

3.财务岗位廉洁协议

增加条款:

资金管理:财务人员需严格按照公司规定管理资金,不得挪用

公款或违规操作。

审计配合:财务人员应积极配合内外部审计工作,如实提供财

务资料。

财务报告:财务人员需保证财务报告的真实性、准确性和完整

性。

4.采购岗位廉洁协议

增加条款:

公平竞争:采购人员需确保采购过程的公平、公正,不得接受

供应商的贿赂。

价格透明:采购人员应确保采购价格的合理性,不得谋取私

利。

供应商管理:采购人员需对供应商进行严格筛选和评估,确保

供应商的合法合规。

5.研发岗位廉洁协议

增加条款:

知识产权保护:研发人员需保护公司的知识产权,不得泄露或

使用公司机密进行个人研发。

技术创新:鼓励研发人员积极创新,对有突出贡献的研发人员

给予奖励。

技术成果转化:研发人员需配合公司将技术成果转化为实际生

产力。

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