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全新劳务外包合同模版下载.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

全新劳务外包合同模版

本合同目录一览

1.劳务外包合同主体及定义

1.1合同双方

1.2劳务外包方定义

1.3接收方定义

2.劳务范围与内容

2.1劳务内容概述

2.2劳务地点与时间

2.3劳务人员数量与要求

3.合同期限

3.1合同开始日期

3.2合同结束日期

3.3合同续约条款

4.劳务人员管理

4.1劳务人员招聘与培训

4.2劳务人员薪酬福利

4.3劳务人员劳动保障

5.质量与标准

5.1劳务执行标准

5.2质量监督与检查

5.3违约责任与赔偿

6.费用与支付

6.1劳务费用计算

6.2费用支付方式与时间

6.3额外费用的承担

7.保密与知识产权

7.1保密义务

7.2知识产权归属与保护

8.合同变更与解除

8.1合同变更条件

8.2合同解除条件

8.3解除合同后的处理

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2仲裁地点与机构

9.3法律适用

10.合同的生效、无效与终止

10.1合同生效条件

10.2合同无效条件

10.3合同终止条件

11.其他约定

11.1通知与送达

11.2不可抗力

11.3附件与补充协议

12.合同的签署与份数

12.1签署日期

12.2签署地点

12.3合同份数与保存

13.双方签字盖章

13.1劳务外包方签字盖章

13.2接收方签字盖章

14.附件

14.1劳务人员名单

14.2劳务工作说明书

14.3其他相关文件

第一部分:合同如下:

第一条劳务外包合同主体及定义

1.1合同双方

1.2劳务外包方定义

劳务外包方是指根据本合同的约定,向接收方提供劳务服务的一方。

1.3接收方定义

接收方是指根据本合同的约定,接受劳务外包方提供的劳务服务的一方。

第二条劳务范围与内容

2.1劳务内容概述

(1)人员招聘与培训

(2)岗位外包

(3)业务流程外包

(4)其他双方约定的劳务服务

2.2劳务地点与时间

劳务服务地点为接收方指定的工作地点。

劳务服务时间为双方约定的开始日期至结束日期。

2.3劳务人员数量与要求

(1)具备约定的学历、技能和工作经验

(3)符合相关法律法规规定的就业条件

(4)其他双方约定的条件

第三条合同期限

3.1合同开始日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.2合同结束日期

本合同约定的劳务服务期限至结束日期止。

3.3合同续约条款

如双方同意续约,应签订书面续约协议,并明确续约期限、劳务内容、人员要求等事项。

第四条劳务人员管理

4.1劳务人员招聘与培训

外包方负责劳务人员的招聘、选拔、培训和考核工作。

4.2劳务人员薪酬福利

外包方应按照约定向劳务人员支付薪酬,并承担相应的福利待遇。

4.3劳务人员劳动保障

外包方应依法为劳务人员缴纳社会保险,并承担相应的劳动保障责任。

第五条质量与标准

5.1劳务执行标准

外包方应按照接收方的要求,严格执行劳务服务标准,确保服务质量。

5.2质量监督与检查

接收方有权对劳务服务的质量进行监督和检查,外包方应予以配合。

5.3违约责任与赔偿

如外包方未能按照约定提供合格的劳务服务,应承担违约责任,并赔偿接收方因此造成的损失。

第六条费用与支付

6.1劳务费用计算

劳务费用根据劳务人员数量、工作时间、岗位等因素计算。具体费用双方协商确定。

6.2费用支付方式与时间

劳务费用支付方式为银行转账,支付时间为每月5日前。

6.3额外费用的承担

如因外包方原因导致劳务服务过程中产生额外费用,由外包方承担。

第七条保密与知识产权

7.1保密义务

外包方应对在提供劳务过程中获得的接收方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

7.2知识产权归属与保护

劳务服务过程中产生的知识产权归接收方所有。外包方应协助接收方保护相关知识产权。

第八条合同变更与解除

8.1合同变更条件

如双方同意变更合同内容,应签订书面变更协议,明确变更事项。

8.2合同解除条件

在合同履行期间,除非双方另有约定,否则任何一方不得单方面解除合同。如一方确有解除合同的需求,应提前30天书面通知对方,并说明解除原因。

8.3解除合同后的处理

合同解除后,双方应按照约定处理合同终止后的相关事项,包括但不限于劳务人员安置、费用结算等。

第九条争议解决

9.1争议解决方式

如合同履行过程中发生争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2仲裁地点

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