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事业单位临时员工聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：

名称：XXXX

法定代表人：XXXX

地址：XXXX

联系方式：XXXX

乙方（受聘人员）：

姓名：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

学历：XXXX

专业：XXXX

地址：XXXX

联系方式：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本合同。

一、合同期限

1.合同签订时间：XXXX年XX月XX日。

2.合同生效时间：自合同签订之日起生效。

3.合同期限：自合同签订之日起至完成所聘工作为止。根据工作需要，双方协商同意，可以变更合同期限。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘用乙方从事的工作内容：XXXX。

2.工作地点：XXXX。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。乙方的工作时间应不超过法定工作时间。甲方应保证乙方每周至少休息一天。甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费。

2.法定节假日和婚丧嫁娶等假期，甲方应按规定安排乙方休假。如因工作需要不能安排休假的，应按规定支付加班费。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为每月XX元。甲方应按规定支付乙方加班费、津贴、补贴等福利待遇。乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。甲方应按规定支付乙方解除劳动合同的经济补偿金。甲方违反规定解除或终止劳动合同的，应承担相应的法律责任。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方提供劳动保护条件，防止乙方在工作中受伤。甲方应按规定支付乙方因工作原因受伤的医疗费用和工伤待遇。乙方因工作原因受伤或患职业病，在医疗期内的，甲方应按规定支付乙方工资和福利待遇。医疗期满后，乙方不能从事原工作的，甲方应按规定支付乙方停工留薪期待遇。乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方提供必要的劳动工具和劳动保护用品。甲方应按规定支付乙方因工作需要产生的交通费用、通讯费用等。甲方应按规定为乙方提供必要的休息时间和餐饮条件。甲方应按规定支付乙方因工作需要产生的其他合理费用。

五、社会保险和福利

篇2

#甲方（聘用单位）：

[甲方单位名称]

#乙方（受聘人）：

[乙方姓名]

#甲方地址：

[甲方地址]

#乙方联系方式：

[乙方联系方式]

#合同签订日期：

[合同签订日期]

#一、合同背景

甲方因工作需要在[聘用期限起始年份]年[聘用期限月份]月聘请乙方为临时员工，从事[乙方工作岗位]工作。甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

#二、合同期限

1.合同期限：自[聘用期限起始年份]年[聘用期限月份]月[聘用期限日份]日起至[聘用期限结束年份]年[聘用期限月份]月[聘用期限日份]日止。

2.试用期：自[试用期起始年份]年[试用期月份]月[试用期日份]日起至[试用期结束年份]年[试用期月份]月[试用期日份]日止。试用期满，经甲方考核合格，双方协商同意后，可正式签订合同。

#三、工作内容与要求

1.乙方在甲方从事[乙方工作岗位]工作，应遵守甲方的规章制度，履行岗位职责。

2.乙方应按时完成甲方分配的工作任务，保证工作质量。如因特殊情况需调整工作时间或安排加班，应与甲方协商。

3.乙方应爱护甲方的财产和设备，未经许可不得擅自使用或带走甲方的财物。

4.乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密或机密信息。

5.如有违反上述规定，甲方有权解除本合同。

#四、待遇与福利

1.乙方在试用期间的工资待遇为：[试用期工资待遇]。试用期满后，根据工作表现和能力，甲方可与乙方协商调整工资待遇。

2.甲方负责为乙方办理工伤保险、养老保险等社会保险手续，保障乙方的合法权益。

3.乙方在甲方工作期间，可享受相应的福利待遇和加班补贴。具体标准由甲方根据公司规定执行。

4.甲方有权根据市场情况和公司效益调整乙方的工资待遇和福利待遇。

#五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方限期改正。逾期未改正的，乙方有权解除本合同。

2.乙方违反本合同约定，擅自离开工作岗位或未完成工作任务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.因乙方原