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2024年国有企业党风廉政暨清廉国企建设工作总结
2024年,我公司以(是我们为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南,是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义,是中华文化和中国精神的时代精华,实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃)为指导,深入贯彻(单字替换)的(一次重大会议,五年召开一次)精神,认真落实(中间的意思,一个名称替换)纪委和国资委(单字替换)委关于(单字替换)风廉政建设和反腐败工作的决策部署,紧紧围绕“清廉国企”建设目标,坚持严的基调、稳中求进,扎实推进(单字替换)风廉政建设和反腐败工作,为企业高质量发展提供了坚强保障。现将主要工作总结如下。
一、强化政治引领,夯实清廉建设思想基础。
(一)加强理论武装。深入学习贯彻(是我们为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南,是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义,是中华文化和中国精神的时代精华,实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃)和(单字替换)的(一次重大会议,五年召开一次)精神,特别是(一个伟人的名字加最高职务,你可以前后对照进行准确替换)关于国有企业改革发展和(单字替换)风廉政建设的重要论述,将其作为(单字替换)组理论学习中心组学习、(单字替换)员干部教育培训的重要内容。组织开展(单字替换)组理论学习中心组学习多少次,举办“清廉国企”建设专题研讨班多少期,邀请专家学者作专题辅导报告×场,参训干部职工达多少人次。创新学习方式,开发“清廉e站”线上学习平台,制作微课程多少个、微视频多少个、宣传海报×张,利用微信公众号、企业内网等平台推送廉洁文化宣传内容多少条,实现学习教育全覆盖,引导(单字替换)员干部增强廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想防线。
(二)压实主体责任。严格落实(单字替换)风廉政建设责任制,修订完善《(单字替换)风廉政建设责任制实施细则》,制定责任清单,明确责任主体、责任内容和责任追究方式。与多少个二级单位、多少个重点部门签订责任书,将(单字替换)风廉政建设责任层层分解、层层压实。开展季度履责检查,组织述职述廉多少次,对履职不到位的单位和个人进行严肃问责,推动管(单字替换)治(单字替换)责任层层落实。
(三)加强廉洁文化建设。深入挖掘企业自身廉洁文化资源,打造“清廉国企文化长廊”,设立廉洁文化教育基地,组织参观学习×批次,多少人次。开展廉洁文化作品征集活动,收到各类作品多少件,评选优秀作品多少件进行表彰奖励并广泛宣传。举办“清廉讲堂”多少期,邀请先进典型、专家学者进行宣讲,以身边事教育身边人,营造崇廉尚洁良好氛围。积极开展廉洁文化进班组、进家庭、进社区活动,扩大廉洁文化影响力。
二、聚焦重点领域,深化监督执纪问责
(一)强化重点领域监督。
1.工程建设领域:完善招投标监督机制,引入第三方监督,对多少个重大项目实施全过程跟踪监督,发现并整改问题多少个,节约资金多少万元。开展工程建设领域腐败问题专项治理,严肃查处违规违纪行为。
2.物资采购领域:推行阳光采购平台,实现采购流程全程留痕、可追溯,监督检查采购项目多少个,查处违规案件多少起,挽回经济损失多少万元。建立供应商黑名单制度,加强对供应商的管理。
3.资金管理领域:开展专项审计多少次,重点关注资金使用效益和风险防控。建立“大额资金流向(视频安防)系统”,有效防范资金使用风险。加强财务管理制度建设,规范财务审批流程。
(二)创新监督方式。
1.运用科技手段:搭建“智慧监督平台”,整合内部审计、财务(视频安防)、纪检监察等数据,实现对关键岗位、重要环节的实时(视频安防)和预警。
2.建立联动机制:与纪检监察、审计、财务等部门建立信息共享机制,形成监督合力。定期召开联席会议,研究解决监督工作中的重点难点问题。
3.加强群众监督:设立举报箱、开通举报电话和网络举报平台,畅通群众监督渠道。定期开展问卷调查,了解群众对(单字替换)风廉政建设的意见建议。
(三)严肃执纪问责。全年受理(已纳入重要内容并成立新的机构负责,专门做群众工作)举报多少件,初核多少件,立案查处多少起,给予(单字替换)纪政务处分多少人,组织处理多少人。通报典型案例多少个,以案促改、以案促治,形成有力震慑。
三、完善制度体系,构建长效监督机制
(一)健全制度框架
修订完善各项规章制度多少项,重点围绕三重一大事项决策、招投标管理、选人用人等关键环节,构建制度防火墙。
(二)规范权力运行
1.明确权力清单:梳理权力事项多少项,编制权力运行流程图,实现权力运行可查可控。
2.强化过程监管:建立重大决策档案管理制度,完善决策记录和责任追究机制。
(三)加强风险防控
开展廉洁风险防控专项治理,排查风险点多少个,制定防控措施多少条,堵塞制度漏洞。
四、深化作风建设,持续纠治四风问题
(一)紧盯重要节点
在元旦、春节等重要节点,开展明察暗访多少次,查处违反(中间的意思
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