兼职聘任合同书.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

兼职聘任合同书

本合同目录一览

1.兼职聘任合同书概述

1.1合同双方

1.2合同期限

1.3兼职岗位职责

2.工作内容

2.1工作任务

2.2工作标准

2.3工作时间

3.薪资待遇

3.1薪资标准

3.2薪资发放

3.3奖金与福利

4.合同终止与解除

4.1合同终止条件

4.2合同解除条件

4.3合同终止后的权益处理

5.保密协议

5.1保密内容

5.2保密期限

5.3违约责任

6.知识产权归属

6.1作品归属

6.2发明创造归属

6.3保密技术归属

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3法律途径

8.合同的生效、修改与解除

8.1合同生效条件

8.2合同修改

8.3合同解除

9.法律适用与争议解决

9.1法律适用

9.2争议管辖

9.3法律途径

10.其他约定

10.1社会保险

10.2商业保险

10.3培训与进修

11.合同的签署与保管

11.1签署程序

11.2合同副本

11.3合同保管

12.附件

12.1兼职岗位职责说明

12.2薪资结构说明

12.3保密协议范本

13.合同修订历史

13.1修订日期

13.2修订内容

13.3修订人

14.合同签署日期

14.1签署日期

14.2签署人

第一部分：合同如下：

第一条兼职聘任合同书概述

1.1合同双方

1.2合同期限

本合同期限为：【起始日期】至【终止日期】。

1.3兼职岗位职责

乙方在本合同期内担任甲方公司下列兼职岗位职责：

（1）【岗位职责一】

（2）【岗位职责二】

（3）【岗位职责三】

（4）【岗位职责四】

（5）【岗位职责五】

第二条工作内容

2.1工作任务

乙方应按照甲方的要求，完成相应的兼职工作任务。具体工作任务包括但不限于：

（1）【工作任务一】

（2）【工作任务二】

（3）【工作任务三】

2.2工作标准

（1）【工作标准一】

（2）【工作标准二】

（3）【工作标准三】

2.3工作时间

乙方每周工作时间不超过：【每周工作小时数】，具体工作时间由甲方安排。

第三条薪资待遇

3.1薪资标准

乙方的兼职薪资标准为：【薪资数额】。

3.2薪资发放

乙方薪资每月发放一次，每月【发放日期】前支付上月工资。

3.3奖金与福利

乙方按照甲方的规定，有资格获得相应的奖金与福利。具体规定如下：

（1）【奖金与福利一】

（2）【奖金与福利二】

（3）【奖金与福利三】

第四条合同终止与解除

4.1合同终止条件

（1）合同到期，双方未续签；

（2）乙方因个人原因提出辞职；

（3）甲方因客观原因解除与乙方的兼职合同；

（4）法律、法规规定的其他终止情况。

4.2合同解除条件

（1）双方协商一致解除；

（2）甲方因乙方严重违反合同规定解除；

（3）乙方因丧失兼职条件解除；

（4）法律、法规规定的其他解除情况。

4.3合同终止后的权益处理

合同终止或解除后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，包括但不限于：

（1）归还公司财物；

（2）办理离职手续；

（3）支付违约金（如有）；

（4）其他合同约定的事项。

第五条保密协议

5.1保密内容

乙方应对在兼职过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。

5.2保密期限

乙方的保密期限为：【保密期限】。

5.3违约责任

（1）赔偿甲方损失；

（2）支付违约金；

（3）承担其他合同约定的责任。

第六条知识产权归属

6.1作品归属

乙方在兼职期间创作的作品，属于甲方所有。

6.2发明创造归属

乙方在兼职期间实现的发明创造，属于甲方所有。

6.3保密技术归属

乙方在兼职期间掌握的保密技术，属于甲方所有。

第八条争议解决

8.1协商解决

双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2调解解决

如协商不成，双方同意向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

8.3法律途径

如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条合同的生效、修改与解除

9.1合同生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.2合同修改

合同的修改需双方协商一致，并以书面形式进行。

9.3合同解除

合同解除需双方协商一致，并书面确认。

第十条法律适用与争议管辖

9.1法律适用

本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

9.2争议管辖

双方同意将因本合同产生的争议提交甲方所在地