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建筑企业农民工劳动合同样本6篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________（建筑业公司全称）

乙方（劳动者）：__________________（农民工姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

第一条：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方聘请乙方从事建筑工地______岗位工作。乙方应完成甲方分配的任务，并遵守甲方的规章制度和作业流程。

第三条：乙方的工作地点根据工程需要而定，甲方有权在工程范围内调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据建筑行业的特性，安排乙方的工作时间，并采取集中工作、集中休息的方式。乙方应遵守甲方的工时安排。

第五条：乙方享有国家法定的节假日休息及带薪年假等休假权利。具体请假制度按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

第六条：乙方的基本工资为______元/月。甲方按照公司薪酬制度和绩效考核制度，每月支付乙方工资。

第七条：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享有相应的社会保险待遇。

第八条：乙方在法定节假日、年假等休假期间，享有正常的工资报酬。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第九条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

第十条：甲方应采取有效措施，保障乙方在工作过程中的安全与健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程。

第十一条：甲方应按照法律规定，对从事有职业危害作业的乙方进行健康检查，并承担相关费用。

六、教育与培训

第十二条：甲方有权对乙方进行职业技能培训和职业道德教育，提高乙方的职业技能和职业素养。

七、劳动合同变更、解除和终止

第十三条：甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

第十四条：在劳动合同期限内，乙方如有严重违反甲方规章制度、失职等行为，甲方有权解除劳动合同。

第十五条：劳动合同期满或者双方协商一致解除劳动合同的，劳动合同即行终止。

八、违约责任

第十六条：甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

篇2

甲方（用人单位）：__________________（建筑企业名称）

乙方（农民工）：__________________（个人姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

第一条：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期限为______年。其中试用期自______年______月______日至______年______月______日，期限为______个月。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在______（岗位名称）工作岗位，乙方应完成______等工作任务。工作地点为______（具体地点）。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据建筑行业特点，决定采用以下工作时间制度：

1.标准工时制度：每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

2.综合计算工时制度。

3.不定时工时制度。

第四条：甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。乙方因个人原因需要加班的，需提前向甲方申请并得到批准。具体加班政策按照国家法律法规和甲方相关规定执行。

第五条：乙方享有国家法定的节假日休息的权利。甲方应当按照国家和地方的规定安排乙方休假。具体休假政策按照国家法律法规和甲方相关规定执行。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第六条：甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。乙方应当严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。凡从事高处作业等特种作业的，应持证上岗。

五、劳动报酬

篇3

甲方（用人单位）：_________

乙方（农民工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动并获取报酬等事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.劳动合同期限自______