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培训机构教师聘用合同协议书7篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作。乙方应完成甲方分配的任务，并履行岗位职责。

2.乙方的工作地点为_________。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________天的工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一天。

2.甲方可根据工作需要，安排乙方加班，但应按规定支付加班费用。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休息休假的权利。具体安排由甲方根据工作情况进行调整。

四、劳动报酬

1.甲方的工资发放形式为_________。乙方的工资标准为每月_________元，具体数额根据乙方的岗位和表现进行调整。

2.甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

3.乙方在合同期内，有权享受甲方提供的各项福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方个人应承担的部分，由甲方代扣代缴。

2.乙方在合同期内，有权享受甲方提供的各项福利待遇，如年终奖、过节费、加班费等。具体标准由甲方根据公司政策确定。

3.乙方在合同期满或离职时，甲方应根据相关法律规定，为乙方办理社会保险关系的转移手续。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所，并配备必要的安全防护设施。

2.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、安全帽等。

3.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

4.甲方应建立健全安全操作规程，并督促乙方严格遵守。

5.甲方应对乙方进行健康检查，并建立健康档案。发现乙方患有职业病或工伤时，应及时进行治疗并承担相应的费用。

6.甲方应对生产过程中的废弃物进行无害化处理，保护环境。

7.甲方应支持乙方参加工会活动，维护乙方的合法权益。

8.甲方应按规定向乙方支付加班费、津贴、补贴等劳动报酬，不得随意拖欠或克扣。

9.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，并代扣代缴乙方个人应承担的部分。

10.甲方应按规定为乙方办理社会保险关系的转移手续，并承担相应费用。如有需要，甲方应为乙方办理暂住证等相关证件。具体费用由双方协商确定。如有其他特殊约定或法律法规规定的其他情形，双方可另行协商确定相关费用及支付方式。如有违约行为发生，违约方应承担相应的违约责任及赔偿责任。具体违约责任的承担方式及赔偿标准由双方协商确定或按照相关法律法规的规定执行。本合同的变更、解除和终止应遵循相关法律法规的规定及双方协商一致的约定执行。如有其他未尽事宜或法律法规规定的其他情形，双方可另行协商确定相关条款及补充协议并执行之。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（教师）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事教学工作达成如下协议：

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，试用期为_________个月。试用期满后，双方同意继续履行本合同的，按照本合同条款约定进行。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_________课程的教学工作，具体岗位为_________。

2.乙方的工作地点为甲方的授课地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的安排而定，具体工作时间安排由乙方所在院系或部门负责。

2.乙方每周享有至少一天的休息日，具体安排由甲方根据实际情况决定。

3.乙方享有国家法定节假日的休息权利。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方在试用期的工资为每月_________元，试用期满后，乙方的基本工资为每月_________元。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、绩效工资等。

3.甲方将按照国家和地方的规定为