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中外合资经营企业劳动合同（三）7篇

篇1

甲方：__________________（以下简称甲方）

乙方：__________________（以下简称乙方）身份证号码：__________________。联系电话：__________________。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿的原则，就建立劳动关系等事宜达成如下协议：

一、合同期限及试用期

第一条合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期满前，乙方表现优异可提前结束试用期，并享受正式员工待遇。若甲乙双方未明示本合同期限届满前解除或终止劳动合同的意思表示，则合同期满后自动续签同等期限的劳动合同。试用期届满后，乙方需服从甲方的工作安排及工作地点调配等决定。如未能通过试用期考核标准者则合同解除且乙方的薪资将按照试用期考核实际评定金额计算发放。如遇因不可抗力或特殊原因致使合同无法继续履行的情形，甲乙双方可协商变更或终止本合同。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方同意根据甲方工作需要安排其在岗位上从事工作。甲方根据公司经营需要可调整乙方的岗位及职务安排。乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。乙方的工作地点为甲方公司所在地及周边城市分公司所在地。乙方同意甲方根据工作需要调整工作地点及岗位变动等安排。乙方必须严格遵守甲方的各项规章制度及服从公司的管理。因工作需要乙方应服从甲方安排的加班及延时工作等任务。

三、工作时间和休息休假

篇2

#甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

#乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

民族：[员工民族]

籍贯：[员工籍贯]

出生日期：[员工出生日期]

政治面貌：[员工政治面貌]

学历：[员工学历]

专业：[员工专业]

职务：[员工职务]

职称：[员工职称]

#甲方因生产（工作）需要，招（聘）乙方为劳动合同制职工，经双方协商，特签订本合同。本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。在试用期内，乙方如不能胜任工作，甲方可以解除劳动合同。试用期满，乙方如仍不能胜任工作，甲方有权解除劳动合同，但应提前XX日通知乙方。本合同期满，双方可以协商继续履行合同的条件和需要修改的内容。协商不成，本合同即告终止。如一方要求提前解除合同，需提前XX日通知对方。

#一、工作任务与要求：

1.乙方在试用期内，必须接受甲方的业务技术培训，并从事甲方指定的工作。试用期满后，乙方必须从事甲方指定的工作。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位。乙方如不服从甲方的调动，应当提前XX日通知甲方并办理工作交接手续。否则，由此给甲方造成的一切损失由乙方承担。

2.乙方从事生产（工作）的岗位名称、职责及要求等详见附件《岗位说明书》。乙方应严格按照《岗位说明书》的要求完成工作任务。甲方可以根据生产（工作）需要调整乙方的具体工作岗位。

3.乙方在试用期内应严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理，不得擅自离开工作岗位。试用期满后，乙方应继续遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。如乙方违反甲方的规章制度和劳动纪律，甲方有权解除劳动合同。

4.乙方在试用期内应爱护甲方的财产和设备，如因个人原因造成财产损失，应承担相应的赔偿责任。试用期满后，乙方应继续爱护甲方的财产和设备，如因个人原因造成财产损失，应承担相应的赔偿责任。

5.乙方在试用期内必须遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。试用期满后，乙方仍应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。如乙方违反保密规定，甲方有权解除劳动合同。

6.乙方在试用期内必须遵守甲方的安全生产操作规程和劳动安全卫生规定，严禁违章操作和冒险作业。试用期满后，乙方仍应遵守甲方的安全生产操作规程和劳动安全卫生规定，严禁违章操作和冒险作业。如乙方违反安全生产操作规程和劳动安全卫生规定，甲方有权解除劳动合同。

7.乙方在试用期内必须严格遵守工作时间和休息休假规定。试用期满后，乙方也应严格遵守工作时间和休息休假规定。如乙方违反工作时间和休息休假规定，甲方有权解除劳动合同。

8.乙方在试用期内必须服从甲方