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劳务派遣合同新8篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________

乙方（用工单位）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳务派遣合同。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方派遣的劳务人员（以下简称“劳务人员”）在乙方从事的工作内容为：_________。

2.工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方安排劳务人员执行______工作制，每周工作______小时，每月工作______小时。

2.乙方应保证劳务人员每周至少休息______日，每日工作不超过______小时，每周工作不超过______小时。

3.乙方因生产需要安排劳务人员加班的，应按规定支付加班费或安排补休。

四、劳动报酬

1.乙方每月向劳务人员支付工资，工资标准为：_________。具体支付方式和时间由双方协商确定。

2.乙方应按规定为劳务人员缴纳社会保险费。

3.乙方应按规定向劳务人员支付加班费和法定节假日加班费用。

五、劳动保护和劳动条件

1.乙方应为劳务人员提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.乙方应按规定对劳务人员进行安全教育和培训，提高劳务人员的安全意识。

3.乙方应按规定为劳务人员提供必要的休息时间和设施。

六、社会保险和福利

1.乙方应为劳务人员缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方应按规定为劳务人员提供福利待遇，如年终奖、过节费、生日蛋糕等。

3.乙方应按规定为劳务人员提供必要的劳动保险和福利待遇。

七、违约责任

1.甲方和乙方应全面履行本合同，违反本合同约定的，应承担违约责任。

2.甲方和乙方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。

3.甲方和乙方违反本合同约定，经协商无法达成一致的，可通过法律途径解决。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，可由双方协商补充约定。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.如有其他需要特别说明的事项，可在本合同的补充条款中约定。

甲方（派遣单位）：_________（盖章）

法定代表人：_________（签字）

日期：______年______月______日

乙方（用工单位）：_________（盖章）

法定代表人：_________（签字）

日期：______年______月______日

篇2

甲方（派遣单位）：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_________________________

乙方（用工单位）：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_________________________

丙方（劳务派遣人员）：_________________________

鉴于甲方是一家依法注册的劳务派遣单位，乙方是一家依法注册的用工单位，丙方是具有完全民事行为能力的自然人，为明确各方权益，减少纠纷，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣合同条例》等相关法律法规的规定，三方本着平等自愿、诚实守信的原则，特订立本劳务派遣合同新协议（以下简称“本合同”）。

第一条派遣人员及岗位

一、丙方应符合乙方基本用工条件，在乙方的岗位上工作。具体岗位、职责及要求详见附件一。

二、甲方应按照乙方的要求派遣合适的员工到乙方指定的岗位上工作，并确保派遣员工符合乙方的用工条件。乙方应尊重派遣员工的合法权益。

第二条合同期限

一、本合同自签订之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。合同期满如需续签，应由甲、乙、丙三方协商一致并重新签订合同。

二、派遣期限根据工作需要确定，具体起始时间和结束时间由甲、乙双方约定。合同期内，乙方不得无故将丙方退回甲方。

第三条工资及福利待遇

一、丙方的工资标准由甲、乙双方根据岗位性质及工作经验等因素协商确定，并在