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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

单位聘用合同模板

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（聘用单位）

1.2乙方（聘用人员）

1.3丙方（第三方）

2.合同期限

2.1固定期限

2.2无固定期限

2.3试用期

3.工作内容

3.1岗位职责

3.2工作地点

3.3工作时间

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3福利待遇

4.4工资支付方式

5.社会保险和公积金

5.1养老保险

5.2医疗保险

5.3失业保险

5.4工伤保险

5.5生育保险

5.6住房公积金

6.保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.培训和晋升

7.1培训机会

7.2晋升机制

7.3培训费用

8.劳动纪律

8.1考勤制度

8.2请假制度

8.3规章制度

9.合同解除和终止

9.1甲方解除合同

9.2乙方解除合同

9.3合同终止情形

10.违约责任

10.1甲方违约

10.2乙方违约

10.3丙方违约

11.争议解决

11.1和解

11.2调解

11.3仲裁

11.4诉讼

12.合同的生效、变更和解除

12.1合同生效条件

12.2合同变更

12.3合同解除

13.其他约定

13.1知识产权

13.2保密协议

13.3竞业限制

14.合同的份数和保管

14.1合同份数

14.2合同保管

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.1甲方（聘用单位）：指依法成立并具有独立法人资格的企业、事业单位、社会团体等组织。

1.2乙方（聘用人员）：指甲方聘用的具备劳动权利能力和劳动行为能力的员工。

1.3丙方（第三方）：指与甲方、乙方无直接劳动关系，但与甲方、乙方之间的合同履行有关的第三方。

2.合同期限

2.1固定期限：本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2无固定期限：本合同自双方签字之日起生效，有效期至双方协商解除合同之日止。

2.3试用期：乙方自正式入职之日起，试用期为____个月。试用期内，甲方有权解除本合同，无需支付任何经济补偿。

3.工作内容

3.1岗位职责：乙方在甲方担任____职位，负责____工作。具体岗位职责和要求，详见甲方制定的岗位职责说明书。

3.2工作地点：乙方的工作地点为甲方位于____的办公地点。

3.3工作时间：乙方的每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。具体工作时间安排，按照甲方制定的工作时间规定执行。

4.劳动报酬

4.1基本工资：乙方的基本工资为每月人民币____元。

4.2绩效奖金：乙方的绩效奖金根据乙方的工作表现和甲方的业绩情况，按照甲方制定的绩效考核制度进行发放。

4.3福利待遇：乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。具体待遇按照甲方的福利待遇规定执行。

4.4工资支付方式：乙方工资每月支付一次，甲方在每月____日前将工资支付到乙方的工资账户。

5.社会保险和公积金

5.1养老保险：甲方按照国家和地方政策规定，为乙方参加养老保险，缴纳养老保险费。

5.2医疗保险：甲方按照国家和地方政策规定，为乙方参加医疗保险，缴纳医疗保险费。

5.3失业保险：甲方按照国家和地方政策规定，为乙方参加失业保险，缴纳失业保险费。

5.4工伤保险：甲方按照国家和地方政策规定，为乙方参加工伤保险，缴纳工伤保险费。

5.5生育保险：甲方按照国家和地方政策规定，为乙方参加生育保险，缴纳生育保险费。

5.6住房公积金：甲方按照国家和地方政策规定，为乙方参加住房公积金制度，缴纳住房公积金。

6.保密协议

6.1保密内容：乙方在甲方任职期间，接触到的有关甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。

6.2保密期限：乙方的保密义务自乙方入职之日起生效，至合同解除或终止之日起____年止。

6.3违约责任：乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。具体的赔偿方式和金额，双方另行协商确定。

8.劳动纪律

8.1考勤制度：乙方应按照甲方的考勤制度规定，按时到岗上班，如有迟到、早退、请假等情形，应按照甲方制定的规定办理。

8.2请假制度：乙方因病、家庭紧急事项等原因需要请假的，应提前向甲方申请，经甲方批准后方可休假。

8.3规章制度：乙方应遵守甲方的各项规章制度，如有违反，甲方有权根据实际情况给予警告、