- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
?合同编号:
甲方(用人单位):
地址:
联系电话:
乙方(劳动者):
身份证号码:
联系电话:
鉴于甲方为合法经营的美甲企业,乙方愿意加入甲方从事美甲师岗位工作及参加甲方提供的学员培训项目;双方经充分协商,达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方在甲方的指导下,负责为顾客提供专业的美甲服务,包括但不限于修甲、护甲、绘甲等。
1.2乙方应按照甲方的要求,参加由甲方提供的各类美甲技术培训,提升自身技术水平。
第二条工作时间和休息休假
2.1乙方每周工作时间不低于40小时,具体工作时间按甲方规定执行。
2.2乙方享有国家法定的休息休假权利,具体休假安排按甲方规定执行。
第三条劳动报酬
3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金两部分组成,具体金额和支付方式由双方另行协商确定。
3.2乙方在参加甲方提供的培训期间,甲方应支付乙方合理的培训补贴。
第四条培训
4.1甲方应提供必要的培训场地、设备和教材,确保乙方的培训质量和效果。
4.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训,努力提升自身业务水平。
第五条保密条款
5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。
5.2乙方在合同期内不得以任何形式侵害甲方的知识产权。
第六条合同的解除和终止
6.1在合同期内,任何一方均有权提前解除合同,但需提前一个月通知对方。
6.2乙方如严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除合同。
第七条争议解决
双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为年。
甲方(用人单位):
乙方(劳动者):
签订日期:
注意事项:
1.确保合同双方填写的信息准确无误,特别是身份证号码、联系电话等联系方式。
2.确保合同中的工作内容、工作时间、劳动报酬等条款明确具体,避免产生歧义。
3.注意保密条款,确保乙方不会泄露甲方的商业秘密和技术秘密。
4.注意合同的解除和终止条款,明确双方的权利和义务。
5.确保合同中的争议解决方式明确,以便在发生争议时能够及时解决。
解决办法:
1.对于填写的信息,可以要求双方进行核实,确保信息的准确性。
2.对于工作内容、工作时间、劳动报酬等条款,可以详细描述具体的职责和要求,避免产生歧义。
3.对于保密条款,可以详细描述保密信息的范围和保密期限,以及违反保密条款的后果。
4.对于合同的解除和终止条款,可以明确列举乙方违反甲方规章制度的具体行为,以及甲方解除合同的具体情况。
5.对于争议解决方式,可以明确双方选择的具体争议解决机构或方式,例如向有管辖权的人民法院提起诉讼。
法律名词及名词解释:
1.用人单位:指依法成立,具有法人资格,雇佣劳动者提供劳动的企业、个体经济组织或者其他组织。
2.劳动者:指在用人单位提供劳动,获取劳动报酬的个人。
3.劳动合同:指用人单位与劳动者确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
4.工作内容:指劳动者在用人单位从事的具体工作职责和工作任务。
5.工作时间:指劳动者根据用人单位的规定,在一定时间范围内提供劳动的时间。
6.劳动报酬:指用人单位按照约定向劳动者支付的工资和奖金等报酬。
7.培训:指用人单位为提升劳动者的工作技能和业务水平,提供的教育和训练。
8.保密条款:指在劳动合同中约定的,要求劳动者在合同期限内和解除合同后一定时间内,不得泄露用人单位的商业秘密和技术秘密的条款。
9.知识产权:指法律规定的,由个人或单位享有的,对其创作的文学、艺术和科学作品等智力成果的专有权利。
10.争议解决:指在劳动合同履行过程中,双方发生纠纷时,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式,解决纠纷的过程。
应用场合:
1.甲方(美甲企业)与乙方(美甲师)之间建立劳动关系时。
2.甲方为乙方提供美甲技术培训时。
3.双方就乙方的工作内容、工作时间、劳动报酬等事项达成一致时。
补充条款:
1.乙方在工作期间应遵守的国家法律法规和甲方制定的规章制度。
2.乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得以任何形式侵害甲方的知识产权。
3.乙方在合同期内如因故意或重大过失造成甲方损失的,应承担相应的赔偿责任。
4.乙方在合同期内提出的创新性成果,如属
您可能关注的文档
最近下载
- 2021年安徽省中考数学试卷(附答案详解).docx
- 某某燃气高压环线及场站建设工程设计项目设计招标--技术标书.doc
- 《车用驱动电机原理与控制基础 第2版》_钟再敏 习题解答 .pdf
- 2023-2024学年辽宁省沈阳市高一上期末英语试卷附答案解析.pdf
- 上海市向明中学2024-2025学年高校自主招生讲义:物体的平衡含答案.docx VIP
- 中国共产党思想政治教育史智慧树知到期末考试答案章节答案2024年泰山学院.docx VIP
- 《妊娠与甲状腺疾病》课件.pptx VIP
- G120变频器参数设置 (1).pptx
- 《中国渔业统计年鉴》.docx VIP
- 庙宇修缮申请书模板.docx VIP
文档评论(0)