医院聘用劳动合同书（标准版）5篇.docx

医院聘用劳动合同书（标准版）5篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXXX医院

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（受聘人员）：XXXX

性别：XXXX

民族：XXXX

学历：XXXX

专业：XXXX

职务：XXXX

地址：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及医院相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本合同。

一、合同期限

1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方医院工作，从事岗位为医生。

2.乙方应爱岗敬业，完成本职工作，服从甲方安排。

3.乙方的工作地点为甲方医院所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时的工作制度，每日工作XX小时。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体详见甲方相关规章制度。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或安排调休。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，具体数额根据乙方岗位及甲方相关规定确定。

2.甲方为乙方缴纳社会保险费。具体详见甲方相关规章制度。

3.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。具体详见甲方相关规章制度。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，防止职业危害。

3.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

六、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方可协商变更劳动合同内容。变更劳动合同应当采用书面形式，并加盖双方公章或合同专用章。

2.甲乙双方在试用期内可以解除劳动合同。解除劳动合同应当采用书面形式，并加盖双方公章或合同专用章。

3.甲方在试用期满后可以解除劳动合同，但应提前XX日通知乙方。解除劳动合同应当采用书面形式，并加盖双方公章或合同专用章。

4.乙方可以解除劳动合同，但应提前XX日通知甲方。解除劳动合同应当采用书面形式，并加盖双方公章或合同专用章。

5.甲方与乙方协商一致，可以终止劳动合同。终止劳动合同应当采用书面形式，并加盖双方公章或合同专用章。

6.甲方发生合并、分立等情况，原劳动合同继续有效，但劳动合同内容发生变化时，应依法进行变更。变更劳动合同应当采用书面形式，并加盖双方公章或合同专用章。

7.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。解除劳动合同应当采用书面形式，并加盖双方公章或合同专用章。

8.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同：

（1）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

（2）患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

（3）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。如果甲方违法解除劳动合同，应承担相应的法律责任。具体详见甲方相关规章制度。

9.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。如果甲方存在上述情形，乙方有权随时解除劳动合同，并要求甲方承担相应的法律责任。具体详见甲方相关规章制度。

篇2

甲方（聘用单位）：XXX医院

乙方（受聘人）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同。

一、劳动合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在XXX岗位工作。乙方应服从甲方的安排，完成本岗位的工作。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的调整。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时工作制，每周工作XX小时。乙方应按照规定的工作时间上下班。

2.甲方根据工作需要，可安排乙方加班加点。乙方应服从甲方的安排，完成加班加点的任务。

3.甲方应保证