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基层纪检工作总结最新2024【推荐】

一、前言

2024年，是我国基层纪检工作不断深化、发展的一年。在这一年中，我们紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争这个中心，切实履行监督职责，推动基层纪检工作取得了显著成效。以下是本年度基层纪检工作的详细总结。

二、工作回顾

1.强化党风廉政建设，推动全面从严治党向基层延伸

（1）加强党风廉政教育。通过组织党员干部观看廉政教育片、开展党风廉政知识讲座、参观廉政教育基地等形式，提高党员干部的廉洁自律意识。

（2）落实党风廉政建设责任制。明确党风廉政建设第一责任人，强化责任追究，确保党风廉政建设各项工作落到实处。

2.严格监督执纪问责，提升基层纪检工作效能

（1）深化运用监督执纪“四种形态”。对苗头性、倾向性问题及时提醒、纠正；对轻微违纪行为，采取约谈、函询等方式进行处理；对严重违纪行为，严肃查处，形成震慑。

（2）严肃查处违纪违法行为。聚焦重点领域和关键环节，严肃查处发生在群众身边的腐败问题，切实维护群众利益。

3.深化纪检监察体制改革，提升基层纪检工作水平

（1）加强纪检监察组织建设。优化纪检监察机构设置，充实纪检监察干部队伍，提高纪检监察工作能力。

（2）推进纪检监察体制改革。深化派驻监督，实现监督全覆盖；加强纪检监察干部的培训、交流、选拔任用，提高纪检监察队伍的整体素质。

4.加强党风廉政建设，营造风清气正的政治生态

（1）强化廉洁文化建设。通过举办廉洁文化活动，传播廉洁理念，营造良好的廉洁氛围。

（2）加强党风廉政建设制度建设。完善党风廉政建设相关制度，确保党风廉政建设各项工作有章可循、有法可依。

三、工作亮点

1.创新工作方法，提升工作效率。通过运用大数据、人工智能等现代科技手段，实现对基层纪检工作的智能化、精细化管理。

2.推动基层纪检工作与业务工作深度融合。将纪检工作与业务工作同部署、同落实，形成工作合力。

3.强化纪检监察干部队伍建设。注重选拔任用优秀纪检监察干部，加强培训、交流，提高纪检监察队伍的整体素质。

四、存在问题

1.纪检监察干部队伍素质还需进一步提高，以适应新时代基层纪检工作的需要。

2.部分基层单位党风廉政建设责任制落实不到位，存在一定的廉政风险。

3.纪检监察体制改革还需深化，以更好地发挥纪检监察工作的作用。

五、2025年工作展望

1.深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，确保全面从严治党在基层落地生根。

2.加强纪检监察干部队伍建设，提高纪检监察工作水平。

3.深化纪检监察体制改革，完善基层纪检工作制度。

4.营造风清气正的政治生态，为基层经济社会发展提供坚强保障。

总之，2024年基层纪检工作取得了显著成效，但仍然存在一定的问题。在新的一年里，我们将紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争这个中心，不断深化改革，推动基层纪检工作再上新台阶。