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进场人员信息登记表.

进场人员信息登记表

姓名。

民族。

性别。

婚姻状况。

年龄。

所在劳务队。

籍贯。

个人联系方式。

个人电子照片。

出生日期。

进场日期。

班组。

工种。

身份证号。

家庭住址。

家庭主要联系方式。

个人工作经验（哪个工地、何种工种）。

备注。

1.进场人员应根据个人实际情况填写本信息表。

2.进场农民工无电子照片的人员请到所属劳务队劳资员进

行“个人照片”收集。

3.进场人员进场2天内务必到所属劳务队劳资员进行个人

指纹收集（每个人最少收集两个指纹）。

4.进场人员将个人身份证正反面复印件附在本表后一起上

交。

农民工进场须知

1.农民工进场2日内，必须携带本人身份证原件到劳务队

伍劳资员报到，并准确填写《进场人员信息登记表》。若未携

带本人身份证原件者，分部将不承认其在工地施工作业。如有

负案在逃人员，由执法机关处理。

2.分部对进场农民工填写的《进场人员信息登记表》进行

审核。对拒绝或者未填报《进场人员信息登记表》的农民工拒

绝招用。填报信息不准确的农民工所造成的后果由劳务队及农

民工本人承担。

3.农民工必须在进场15日内与劳务队伍签订《劳务协议

书》。若发现限期内未与劳务队伍签订《劳务协议书》的农民

工将给予清退。

4.农民工应积极参加分部组织的岗前安全教育培训及技术

交底，并经考核合格后方可上岗作业。上岗后自觉遵守国家法

律法规、总承包部及分部规章制度并服从分部及劳务队伍相关

管理人员的合理生产组织安排。

5.农民工必须按有关规范要求正确使用劳动保护用品、用

具及防护器材，精心维护和使用机械设备，保持作业环境整洁，

搞好安全生产及文明生产。

6.劳务队伍应为农民工统一办理工资卡并发放到农民工本

人。农民工妥善保管好个人工资卡等个人财产。

7.劳务队伍将每月按时做好考勤记录并对所属农民工工资

造册，农民工应进行本人签字确认，劳务队于每月5日前上报

到分部。

8.农民工若在中途退场，必须到劳务队伍指定负责人办理

退场手续，并填写《农民工退场确认表》。劳务队伍必须在农

民工退场后2天内上报分部。

本人已认真阅读并熟知上述农民工管理要点。

年月日

附件2：（参考范本）

劳务协议书

甲方（用人单位）名称。

甲方代表人（委托代理人）。

乙方（劳动者）姓名。

性别。

籍贯。

居民身份证号码。

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法

规，遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本协议。

劳务协议期限

根据甲、乙双方的选择，本协议期限可采用以下第一种或

第二种形式确定：

1.固定期限：本协议于年月日生效，于年月日终止（若有

试用期，则试用期从年月日到年月日）。

2.以完成一定的工作任务为期限：本协议生效日期为年月

日；协议终止时间为乙方完成工作任务后。

工作内容和要求

乙方同意在（地点）从事甲方所需的工种（岗位）工作。

乙方应按照甲方的要求和所从事工种（岗位）的工作标准、职

责范围，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。双

方经协商一致，甲方可根据工作需要对乙方的工种（岗位）进

行调整。

劳动条件和劳动保护

甲方应在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教

育。甲方应根据生产需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规

定，为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用

品。甲方应根据国家有关法律法规，依法建立安全生产制度；

乙方应严格遵守甲方的安全生产制度及本工程的相关要求，严

禁违章作业，预防劳动安全事故，减少职业危害。

工作时间及劳动报酬

甲方可安排乙方按照以下第一种或第二种工时制度工作：

1.不定时工时制度（适用于施工生产用工）。

2.综合计算工时制度（适用于施工生产用工）。

3.其他工时制度。

乙方按规定完成工作任务的，甲方按月发放乙方工资。甲

方可实行以下第一种或第二种薪酬标准：

1.按月薪计算工资，其工资标准为元/月。

2.按工作量计算劳动报酬