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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
大学的就业协议书精选
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(就业单位)
1.2乙方(毕业生)
第二条:就业岗位及职责
2.1甲方提供的就业岗位
2.2乙方在岗位上的职责与义务
第三条:合同期限
3.1合同期限的起始日期
3.2合同期限的终止日期
第四条:劳动报酬
4.1乙方的工资待遇
4.2乙方工资的发放时间及方式
第五条:社会保险及福利待遇
5.1甲方为乙方缴纳的社会保险
5.2甲方的福利待遇
第六条:培训及发展
6.1甲方为乙方提供的培训机会
6.2乙方参加培训的相关事宜
第七条:保密协议
7.1乙方的保密义务
7.2保密信息的界定
第八条:违约责任
8.1甲乙双方违约的情形
8.2违约责任的承担方式
第九条:争议解决
9.1双方发生争议的解决方式
9.2争议解决的地点及适用法律
第十条:合同的变更与解除
10.1合同变更的条件及程序
10.2合同解除的条件及程序
第十一条:合同的终止
11.1合同终止的条件
11.2合同终止后的相关事宜
第十二条:合同的签署与生效
12.1合同签署的时间及地点
12.2合同生效的条件
第十三条:其他约定
13.1双方的其他权利和义务
13.2其他约定的内容
第十四条:附件
14.1合同附件的内容及效力
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(就业单位):指与乙方签订本就业协议的企事业单位、国家机关、社会团体等。
1.2乙方(毕业生):指与甲方签订本就业协议的具有普通高等学校学籍的应届毕业生。
第二条:就业岗位及职责
2.1甲方提供的就业岗位:具体岗位名称、工作地点、工作时间等详见附件。
2.2乙方在岗位上的职责与义务:
2.2.1遵守国家法律法规及甲方的规章制度。
2.2.2履行劳动合同约定的工作职责,完成甲方分配的工作任务。
2.2.3尊重甲方领导,团结同事,积极参加甲方组织的各项活动。
2.2.4遵守职业道德,保守甲方商业秘密。
第三条:合同期限
3.1合同期限的起始日期:自双方签订本就业协议之日起。
3.2合同期限的终止日期:乙方毕业离校后,双方正式签订劳动合同之日起。
第四条:劳动报酬
4.1乙方的工资待遇:
4.1.1乙方在试用期内的工资为人民币元/月。
4.1.2乙方试用期满后,根据乙方的工作表现和甲方的薪酬制度,确定乙方正式工资。
4.1.3乙方工资的组成包括基本工资、奖金、津贴等。
4.1.4甲方每月按时足额支付乙方工资,乙方同意甲方通过银行转账等方式支付工资。
第五条:社会保险及福利待遇
5.1甲方为乙方缴纳的社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
5.2甲方的福利待遇:
5.2.1乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。
5.2.2乙方享有甲方规定的福利待遇,如健康体检、员工培训、生日关怀等。
5.2.3乙方子女教育、住房补贴等福利待遇,按甲方相关规定执行。
第六条:培训及发展
6.1甲方为乙方提供的培训机会:
6.1.1甲方定期组织各类专业培训、技能提升培训,乙方享有平等的参加权利。
6.1.2甲方支持乙方参加与工作相关的外部培训,乙方需提前向甲方提出申请。
6.2乙方参加培训的相关事宜:
6.2.1乙方参加培训期间,享有培训补贴、交通补贴等。
6.2.2乙方参加培训成绩优异者,甲方给予适当奖励。
6.2.3乙方培训结束后,应将所学知识运用到实际工作中,为公司创造价值。
第八条:违约责任
8.1甲乙双方违约的情形:
8.1.1甲方未按照本协议约定提供岗位、工资待遇等,视为甲方违约。
8.1.2乙方未按照本协议约定履行工作职责、违反甲方规章制度等,视为乙方违约。
8.2违约责任的承担方式:
8.2.1甲方违约的,应向乙方支付违约金,违约金数额为乙方试用期满后一个月工资的20%。
8.2.2乙方违约的,应向甲方支付违约金,违约金数额为乙方试用期满后一个月工资的20%。
8.2.3甲乙双方违约,给对方造成损失的,应依法承担赔偿责任。
第九条:争议解决
9.1双方发生争议的解决方式:
9.1.1双方应通过友好协商解决争议。
9.1.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
9.2争议解决的地点及适用法律:
9.2.1争议解决的地点为甲方所在地人民法院。
9.2.2本协议的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
第十条:合同的变更与解除
10.1合同变更的条件及程序:
10.1.1甲乙双方同意变更本协议的,应签订书面变更协议,经双方签字或盖章后生效。
10.1.2
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