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法律工作者聘用合同

合同编号：__________

甲方（聘用方）：________________

地址：__________________________

联系方式：_____________________

地址：_____________________

乙方（被聘用方）：________________

地址：__________________________

联系方式：_____________________

地址：_____________________

第一章聘用合同总则

1.1本合同由甲方（以下简称为“聘用方”）与乙方（以下简称为“被聘用方”）于____年__月__日签订，合同期限自____年__月__日至____年__月__日。

1.2本合同旨在规范甲乙双方在法律工作者聘用过程中的权利、义务及责任，以保证双方合法权益的实现。

第二章聘用岗位及职责

2.1乙方被聘用于甲方担任法律工作者，具体岗位为：_______。

2.2乙方的主要职责如下：

2.2.1为甲方提供法律咨询及法律意见；

2.2.2负责甲方法律事务的日常管理；

2.2.3协助甲方处理诉讼、仲裁等法律事务；

2.2.4参与甲方重大决策的法律风险评估。

第三章聘用期限及待遇

3.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.2乙方在合同期限内的基本工资为人民币____元/月，具体金额根据甲方薪酬制度确定。

3.3乙方在合同期限内享有甲方提供的以下福利待遇：

3.3.1社会保险；

3.3.2医疗保险；

3.3.3住房公积金；

3.3.4年假、病假、事假等休假制度；

3.3.5其他甲方根据实际情况提供的福利待遇。

第四章工作纪律与保密

4.1乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的工作安排，认真履行职责。

4.2乙方在合同期间，应保守甲方的商业秘密，不得向第三方泄露。

4.3乙方在合同解除或终止后，仍应继续承担保密义务，直至商业秘密公开。

第五章违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的一切损失。

5.2如乙方严重违反本合同规定的义务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

5.3甲方违反本合同，乙方有权要求甲方承担违约责任，并有权要求甲方支付赔偿金。

甲方（聘用方）：________________

地址：__________________________

联系方式：_____________________

地址：_____________________

乙方（被聘用方）：________________

地址：__________________________

联系方式：_____________________

地址：_____________________

第六章聘用条件及工作环境

6.1乙方在合同期间，甲方应提供符合国家安全标准的工作环境及必要的工作条件。

6.2甲方应保障乙方的合法权益，不得要求乙方从事与岗位无关的工作。

6.3甲方应定期对乙方进行业务培训和职业发展指导，以提升乙方的专业技能。

6.4乙方在合同期间，享有国家法定节假日及甲方规定的休假制度。

第七章聘用合同解除与终止

7.1在合同期限内，除非法律法规规定或双方协商一致，任何一方不得单方面解除或终止本合同。

7.2如乙方因个人原因提出解除或终止合同，应提前____天书面通知甲方。

7.3如甲方因业务调整或经营状况发生变化，需要解除或终止本合同，应提前____天书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

7.4在合同解除或终止后，甲方应向乙方支付合同约定的工资、奖金及福利待遇。

第八章知识产权及成果归属

8.1乙方在合同期间创造的知识产权，包括但不限于专利、著作权、商标等，归甲方所有。

8.2乙方在合同期间参与的项目成果，其所有权归甲方所有，乙方享有署名权。

8.3乙方在合同期间，未经甲方书面同意，不得将甲方知识产权或项目成果泄露给第三方。

第九章争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

9.3双方同意，诉讼期间本合同继续履行。

第十章其他条款

10.1本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.2本合同自双方签字盖章之日起生效。

10.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.4本合同签订后，如双方通讯地址、联系方式等发生变化，应及时通知对方。

甲方（聘用方）：________________

地址：____________________