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非淡泊无以明志，非宁静无以致远。——诸葛亮
乡村医生培训制度
承担基层医疗机构中医药人才培训制度
为进一步加强基层医疗机构科技人才队伍建设，促进中医人才在
医疗卫生事业中充分发挥作用，结合医院实际，制定基层医疗机构中
医药人才培养制度。
一、切实加强中医药人才队伍建设
1、建设中医临床教学基地，加强中医药重点学科、专业和课程建
设，加强中医药职业教育和毕业后教育。
2、加强基层中医药人才队伍建设，开展农村中医药人才定向培养
工作，组织基层中医药人员参加学历后实践教育，实施基层老中医药
专家师带徒工作，将农村具有中医药一技之长的人员经系统培训后纳
入乡村医生管理。
（1）加强中医类别全科医生岗位、转岗培训，开展乡村医生和社
区卫生服务人员中医药知识与技能培训。
（2）加强中医医疗机构护士中医护理知识与技能培训，加强各类
中药技术人员培养与培训。
（3）加强中医药人员培训，加快技能型人才培养。制订体现中医
药特点的中医药专业技术人员水平能力评价标准，开展我县中医药行
业特有工种技能鉴定工作。
二、加强基层中医药人才培养
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非淡泊无以明志，非宁静无以致远。——诸葛亮
到____年，为县级医疗机构培养____名中医临床技术骨干，对
____名符合条件的乡村医生和乡镇卫生院中医人员进行中医药（含民
族医药）专业中
专学历实践教育，对乡村医生进行中医药基本知识与技能培训，
为城乡基层培养____名中医类别全科医生，遴选一部分名老中医药专
家为乡、村和社区卫生服务机构培养一批基层中医药人才，培训一批
中医药预防保健人才。
三、人才培养重要意义
在基层医疗机构发展的诸因素中，人才始终是至关重要的，也是
一切工作的重中之重。为了做好这一系统工程，有针对性地制订培养
计划，是加快中医药人才队伍建设、提升基层医疗机构综合实力和技
术水平的有效途径。
四、人才培训要求
1、鼓励基层医疗机构医生积极参加专科、本科的在职培养。
2、鼓励基层医疗机构够资历医生积极参与市级、县级人才研修班
和学术交流培训。
3、充分利用我院名老中医资源，以基层医疗机构中医医疗技术骨
干为对象，组织建设好师带徒传承工作，培养后备中医药人才力量。
4、对基层医疗机构的现任科室主任进行专门中医学科培训，使他
们掌握先进中医专业技术和中医基础理论，向全县学科带头人方向发
展，并充分发挥他们在科室业务管理中的积极作用。
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非淡泊无以明志，非宁静无以致远。——诸葛亮
5、对基层医疗机构的主治医师人员进行专业培训，使他们掌握先
进中医专业技术，向全院学科带头人方向发展，在科室业务管理中充
分发挥他们的主力军作用。
6、我院积极组织和开展中医学术讲座活动，外聘专家来我院举办
学术讲座及由本院副主任中医师以上人员主讲，做好基层医疗机构医
师及其它专业初级人员的专业知识培训，使他们能够胜任一般技术工
作。
7、我院每年进行中医药知识培训两次，组织基层医疗卫生机构中
医药技术人员来我院参加培训，年末根据培训内容组织考核，考核不
合格者，进行补考，
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