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二零二四年度吊车安全责任及安全培训与考核合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同甲方
1.2合同乙方
2.合同目的与范围
2.1安全责任范围
2.2安全培训与考核范围
3.吊车安全责任
3.1安全操作规范
3.2事故预防与处理
3.3安全责任落实
4.安全培训内容
4.1基本安全知识培训
4.2吊车操作技能培训
4.3应急预案培训
5.安全培训时间安排
5.1培训周期
5.2培训课时
5.3培训时间
6.安全考核制度
6.1考核方式
6.2考核内容
6.3考核结果
7.安全培训与考核的组织与管理
7.1培训计划
7.2考核流程
7.3考核结果反馈
8.安全培训师资及设备
8.1师资资质
8.2培训设备
8.3师资安排
9.合同履行期限
9.1合同开始日期
9.2合同结束日期
9.3合同延期
10.付款方式及期限
10.1付款方式
10.2付款期限
10.3付款条件
11.违约责任
11.1甲方违约责任
11.2乙方违约责任
11.3违约赔偿
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
12.3争议解决程序
13.合同解除
13.1合同解除条件
13.2合同解除程序
13.3合同解除后的处理
14.合同生效及其他
14.1合同生效日期
14.2合同附件
14.3合同份数
14.4其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1合同甲方
(1)名称:吊车有限公司
(2)法定代表人:
(3)住所:省市区路号
1.2合同乙方
(1)名称:建筑有限公司
(2)法定代表人:
(3)住所:省市区路号
2.合同目的与范围
2.1安全责任范围
(1)甲方应确保吊车操作人员具备相应的操作资格和技能,遵守安全操作规程。
(2)乙方在使用吊车进行作业时,应严格遵守甲方制定的安全操作规程。
2.2安全培训与考核范围
(1)甲方负责对乙方吊车操作人员进行安全培训,包括基本安全知识、吊车操作技能、应急预案等。
(2)乙方应积极配合甲方进行安全培训,确保操作人员掌握相关安全知识和技能。
3.吊车安全责任
3.1安全操作规范
(1)吊车操作人员必须持有有效的操作资格证书,方可进行吊车操作。
(2)操作前应检查吊车及吊装设备,确保其安全可靠。
(3)操作过程中应严格遵守操作规程,确保吊装作业安全进行。
3.2事故预防与处理
(1)甲方应制定事故预防措施,包括但不限于设备维护、操作人员培训等。
(2)乙方在发生事故时,应立即停止作业,及时上报甲方,并配合甲方进行事故调查和处理。
3.3安全责任落实
(1)甲方对吊车操作人员的安全责任进行监督,确保其履行安全责任。
(2)乙方在使用吊车进行作业时,应落实安全责任,确保作业安全。
4.安全培训内容
4.1基本安全知识培训
(1)安全生产法律法规、吊车操作安全知识等。
4.2吊车操作技能培训
(1)吊车操作原理、操作流程、操作技巧等。
4.3应急预案培训
(1)吊车事故应急预案、紧急救援措施等。
5.安全培训时间安排
5.1培训周期
(1)乙方吊车操作人员每半年进行一次安全培训。
5.2培训课时
(1)每次培训不少于8课时。
5.3培训时间
(1)培训时间为工作日的白天。
6.安全考核制度
6.1考核方式
(1)理论知识考核、实际操作考核。
6.2考核内容
(1)安全生产法律法规、吊车操作规程、应急预案等。
6.3考核结果
(1)考核结果分为合格、不合格。
(2)考核不合格者,需重新培训并考核。
7.安全培训与考核的组织与管理
7.1培训计划
(1)甲方制定年度安全培训计划,报乙方备案。
7.2考核流程
(1)考核前,甲方通知乙方进行考核。
(2)考核结束后,甲方将考核结果反馈给乙方。
7.3考核结果反馈
(1)考核结果作为乙方吊车操作人员的上岗条件之一。
(2)考核不合格者,甲方有权要求乙方重新培训。
8.安全培训师资及设备
8.1师资资质
(1)甲方聘请具备相关资质的吊车操作人员、安全工程师和讲师作为培训师资。
(2)师资需具备丰富的吊车操作经验和安全培训经验。
8.2培训设备
(1)甲方提供符合国家标准的吊车操作模拟设备、安全培训教材和辅助工具。
(2)培训设备应定期检查和维护,确保其正常运行。
9.合同履行期限
9.1合同开始日期
(1)合同自双方签字盖章之日起生效。
9.2合同结束日期
(1)合同有效期为一年,自合同生效之日起计算。
9.3合同延期
(1)如双方同意,合同可延期,延期期限由双方另行协商确定。
10.付款方式及期限
10.1付款方式
(1)乙方应按合同约定支付培训费用。
(2
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