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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024版食堂劳务派遣人员健康体检合同范本
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1派遣单位名称及地址
1.2用工单位名称及地址
1.3劳务派遣人员姓名及身份证号码
2.健康体检目的
3.健康体检范围及项目
3.1体检范围
3.2体检项目
4.体检时间及地点
4.1体检时间
4.2体检地点
5.体检费用及承担方式
5.1体检费用总额
5.2费用承担方式
6.体检报告及结果处理
6.1体检报告获取方式
6.2体检结果处理
7.体检结果不合格的处理
7.1处理原则
7.2处理程序
8.合同解除条件及程序
8.1解除条件
8.2解除程序
9.违约责任
9.1违约责任承担方式
9.2违约责任赔偿标准
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同生效及期限
11.1合同生效条件
11.2合同期限
12.合同附件
12.1附件一:健康体检项目表
12.2附件二:体检费用明细表
13.合同签署及生效日期
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1派遣单位名称:_______
1.2派遣单位地址:_______
1.3用工单位名称:_______
1.4用工单位地址:_______
1.5劳务派遣人员姓名:_______
1.6劳务派遣人员身份证号码:_______
2.健康体检目的
本合同旨在确保劳务派遣人员符合用工单位的工作要求,保障其身体健康,预防疾病,提高工作效率。
3.健康体检范围及项目
3.1体检范围:本次体检涵盖劳务派遣人员全身各系统、各器官的检查。
3.2体检项目:
3.2.1内科检查
3.2.2外科检查
3.2.3眼科检查
3.2.4耳鼻喉科检查
3.2.5口腔科检查
3.2.6心电图检查
3.2.7肝功能检查
3.2.8肾功能检查
3.2.9血常规检查
3.2.10尿常规检查
3.2.11血糖检查
3.2.12乙肝表面抗原检查
3.2.13艾滋病抗体检查
3.2.14胸部X光检查
3.2.15B超检查
4.体检时间及地点
4.1体检时间:_______
4.2体检地点:_______
5.体检费用及承担方式
5.1体检费用总额:_______
5.2费用承担方式:
5.2.1派遣单位承担:_______
5.2.2用工单位承担:_______
5.2.3劳务派遣人员承担:_______
6.体检报告及结果处理
6.1体检报告获取方式:
6.1.1劳务派遣人员可于体检后_______个工作日内获取体检报告。
6.1.2用工单位可于体检后_______个工作日内获取体检报告。
6.2体检结果处理:
6.2.1体检结果正常:劳务派遣人员可继续从事工作。
6.2.2体检结果异常:用工单位应根据体检结果安排进一步检查或治疗,并确保劳务派遣人员的健康权益。
7.体检结果不合格的处理
7.1处理原则:
7.1.1劳务派遣人员体检结果不合格,用工单位应立即停止其工作。
7.1.2用工单位应尽快安排劳务派遣人员至指定医疗机构进行进一步检查。
7.2处理程序:
7.2.1用工单位应在接到体检结果通知后_______个工作日内通知劳务派遣人员。
7.2.2劳务派遣人员应在接到通知后_______个工作日内配合用工单位进行进一步检查。
7.2.3用工单位应根据检查结果,决定劳务派遣人员的后续工作安排。
8.合同解除条件及程序
8.1解除条件:
8.1.1劳务派遣人员体检不合格,经进一步检查仍无法满足用工单位健康要求。
8.1.2劳务派遣人员因健康原因无法继续从事工作,经医疗证明需停止工作。
8.1.3劳务派遣人员违反国家法律法规或合同约定,给用工单位造成重大损失。
8.2解除程序:
8.2.1用工单位提出解除合同,应提前_______个工作日书面通知劳务派遣人员。
8.2.2劳务派遣人员收到解除合同通知后,应在_______个工作日内与用工单位协商一致或申请仲裁。
8.2.3任何一方对解除合同有异议,可向有管辖权的仲裁机构申请仲裁。
9.违约责任
9.1违约责任承担方式:
9.1.1派遣单位未按时提供体
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