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2024版电子制造短期工劳务派遣合同样本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位信息

1.2劳务派遣单位信息

1.3劳务工信息

2.合同签订依据及目的

2.1相关法律法规

2.2合同目的

3.劳务派遣工作内容

3.1工作岗位及职责

3.2工作地点及时间

4.工资及福利待遇

4.1工资支付标准

4.2工资支付方式

4.3社会保险及住房公积金

4.4法定节假日及带薪年假

4.5福利待遇

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息时间

5.3休假制度

6.工作条件及安全保障

6.1工作场所环境

6.2安全生产

6.3疫情防控措施

7.违约责任及处理

7.1派遣单位违约责任

7.2劳务工违约责任

7.3劳务派遣单位违约责任

7.4违约处理方式

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同解除及终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3解除及终止的程序

10.合同生效及期限

10.1合同生效条件

10.2合同期限

11.合同变更及补充

11.1合同变更条件

11.2合同变更程序

11.3合同补充条款

12.合同附件

12.1工作岗位说明书

12.2考勤制度

12.3福利待遇明细表

13.合同其他约定事项

13.1保密条款

13.2通知送达方式

13.3合同份数及保管

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署人签名

14.3签署单位盖章

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1派遣单位信息

1.1.1派遣单位名称：_________________

1.1.2派遣单位住所：_________________

1.1.3派遣单位法定代表人：_________________

1.1.4派遣单位联系电话：_________________

1.1.5派遣单位开户银行：_________________

1.1.6派遣单位银行账号：_________________

1.2劳务派遣单位信息

1.2.1劳务派遣单位名称：_________________

1.2.2劳务派遣单位住所：_________________

1.2.3劳务派遣单位法定代表人：_________________

1.2.4劳务派遣单位联系电话：_________________

1.2.5劳务派遣单位开户银行：_________________

1.2.6劳务派遣单位银行账号：_________________

1.3劳务工信息

1.3.1劳务工姓名：_________________

1.3.2劳务工身份证号码：_________________

1.3.3劳务工性别：_________________

1.3.4劳务工出生日期：_________________

1.3.5劳务工联系电话：_________________

第二条合同签订依据及目的

2.1相关法律法规

2.1.1《中华人民共和国劳动合同法》

2.1.2《中华人民共和国劳动法》

2.1.3《劳务派遣暂行规定》

2.2合同目的

2.2.1明确派遣单位、劳务派遣单位和劳动者的权利义务

2.2.2规范劳务派遣用工关系

2.2.3保障劳动者合法权益

第三条劳务派遣工作内容

3.1工作岗位及职责

3.1.1工作岗位：_________________

3.1.2工作职责：_________________

3.2工作地点及时间

3.2.1工作地点：_________________

3.2.2工作时间：_________________

第四条工资及福利待遇

4.1工资支付标准

4.1.1基本工资：人民币____元/月

4.1.2绩效工资：人民币____元/月

4.2工资支付方式

4.2.1每月____日支付上月工资

4.3社会保险及住房公积金

4.3.1按照国家规定缴纳社会保险

4.3.2按照国家规定缴纳住房公积金

4.4法定节假日及带薪年假

4.4.1享有国家规定的法定节假日

4.4.2每满一年工龄，享有____天带薪年假

4.5福利待遇

4.5.1享有公司规定的其他福利待遇

第五条工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.1.1标准工作时间：每周____小时，每天____小时

5.2休息时间

5.2.1每日安排____小时休息时间

5.3休假制度

5.3.1享有国家规定的法定节假日

5.3.2享有带薪年假

第六条工作条件及安全保障

6.1工作场所环境

6.1.1工作场所符合国家相关安全生产标准

6.1.2工作场