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2024版航空航天关键材料员聘用协议[19]

本合同目录一览

1.聘用双方基本信息

1.1聘用方基本信息

1.2被聘用方基本信息

2.聘用岗位与职责

2.1聘用岗位名称

2.2聘用岗位职责

3.聘用期限

3.1聘用起始日期

3.2聘用终止日期

4.工作地点与工作时间

4.1工作地点

4.2工作时间

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3社会保险及公积金

6.工作条件与设施

6.1办公环境

6.2设备设施

7.职业培训与发展

7.1职业培训计划

7.2职业发展路径

8.保密条款

8.1保密信息范围

8.2保密义务

9.竞业限制

9.1竞业限制范围

9.2竞业限制期限

9.3竞业限制补偿

10.解除与终止合同

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.违约责任

11.1违约责任类型

11.2违约责任承担方式

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效与修改

13.1合同生效条件

13.2合同修改程序

14.其他约定

14.1本合同未尽事宜

14.2附加条款

第一部分：合同如下：

1.聘用双方基本信息

1.1聘用方基本信息

1.1.1名称：X航空航天科技有限公司

1.1.2注册地址：X省X市X区X路X号

1.1.3法定代表人：X

1.1.4注册资本：X万元

1.2被聘用方基本信息

1.2.1姓名：X

1.2.2性别：男/女

1.2.3身份证号码：X

1.2.4联系电话：X

1.2.5电子邮箱：X

2.聘用岗位与职责

2.1聘用岗位名称：航空航天关键材料员

2.2聘用岗位职责

2.2.1负责航空航天关键材料的采购、检验、存储和分发工作；

2.2.2参与材料供应商的评估和选择，确保材料质量符合公司要求；

2.2.3对材料进行技术分析和性能测试，为产品设计和生产提供技术支持；

2.2.4跟踪材料市场动态，提出材料采购和库存管理的优化建议；

2.2.5完成上级领导交办的其他工作任务。

3.聘用期限

3.1聘用起始日期：2024年X月X日

3.2聘用终止日期：2027年X月X日

4.工作地点与工作时间

4.1工作地点：X航空航天科技有限公司总部

4.2工作时间：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小时

5.薪酬待遇

5.1基本工资：人民币X元/月

5.2奖金及津贴：根据公司制度及个人绩效考核结果发放

5.3社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策缴纳

6.工作条件与设施

6.1办公环境：提供独立办公室，配备电脑、电话等办公设备

6.2设备设施：公司提供必要的材料检测设备，如材料分析仪器、显微镜等

7.职业培训与发展

7.1职业培训计划：公司为员工提供定期培训，包括专业技能培训、管理培训等

7.2职业发展路径：为员工制定职业发展规划，提供晋升机会

8.保密条款

8.1保密信息范围

8.1.1公司的商业秘密，包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息等；

8.1.2与公司业务相关的非公开信息；

8.1.3被聘用方在任职期间知悉的任何其他保密信息。

8.2保密义务

8.2.1被聘用方在任职期间及离职后，不得泄露或以任何方式披露上述保密信息；

8.2.2被聘用方应采取合理措施保护保密信息的安全，防止未经授权的披露和使用。

9.竞业限制

9.1竞业限制范围

9.1.1被聘用方在离职后一年内不得在同类航空航天领域内与公司存在竞争关系的公司工作；

9.1.2被聘用方不得利用在任职期间掌握的任何公司信息从事与公司业务相竞争的活动。

9.2竞业限制期限

9.2.1竞业限制期限为自离职之日起一年；

9.2.2竞业限制期限届满后，被聘用方不再受竞业限制条款的约束。

9.3竞业限制补偿

9.3.1公司在竞业限制期限内，按照被聘用方离职前十二个月平均工资的30%支付竞业限制补偿；

9.3.2竞业限制补偿每月支付一次，支付时间为每月的一个工作日。

10.解除与终止合同

10.1合同解除条件

10.1.1双方协商一致解除合同；

10.1.2被聘用方严重违反合同约定；

10.1.3聘用方因不可抗力原因需要解除合同。

10.2合同终止条件

10.2.1聘用期限届满，合同自动终止；

10.2.2被聘用方达到国家法定退休年龄；

10.2.3被聘用方因健康原因无法继续履行合同。

11.违约责任

11.1违约责任类型

11.1.1被聘用方违约，应承担违约金；

11.1.2聘用方违约，应承担相应的法律责任和赔偿责任。

11.2违约责任承担方式

11.2.1被聘用方违约，应向聘用方支付违约金，违约金数