2024年度学校炊事员劳动保障及福利待遇合同范本6篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度学校炊事员劳动保障及福利待遇合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1学校名称及地址

1.2炊事员姓名及身份证号码

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

3.工作内容

3.1工作岗位

3.2工作职责

3.3工作时间

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2岗位工资

4.3绩效工资

4.4工资支付方式

5.社会保险及福利待遇

5.1社会保险

5.2住房公积金

5.3休假待遇

6.工作环境及安全

6.1工作场所

6.2安全生产

6.3健康检查

7.违约责任

7.1炊事员违约责任

7.2学校违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

10.合同附件

10.1附件一：工作职责说明书

10.2附件二：工资待遇明细表

10.3附件三：社会保险及福利待遇明细表

11.合同生效

11.1合同生效条件

11.2合同生效日期

12.其他约定

12.1保密条款

12.2通知方式

12.3合同变更

13.合同签订

13.1签订时间

13.2签订地点

13.3签署人

14.合同附件清单

14.1附件一：工作职责说明书

14.2附件二：工资待遇明细表

14.3附件三：社会保险及福利待遇明细表

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1学校名称：学校

1.2学校地址：市区路号

1.3炊事员姓名：

1.4炊事员身份证号码：5619900105

2.合同期限

2.1合同起始日期：2024年9月1日

2.2合同终止日期：2025年8月31日

3.工作内容

3.1工作岗位：炊事员

3.2工作职责：

3.2.1负责学校食堂的烹饪工作，保证饭菜质量

3.2.2负责食堂的卫生管理，保持工作区域清洁

3.2.3负责食堂的设备维护和清洁

3.2.4配合食堂管理人员完成其他相关工作

3.3工作时间：

3.3.1工作日：每日工作8小时，每周工作5天

3.3.2工作班次：根据食堂实际需要安排

4.工资待遇

4.1基本工资：人民币5000元/月

4.2岗位工资：根据炊事员职称及工龄，按月发放岗位工资

4.3绩效工资：根据炊事员工作表现和食堂运营情况，按月发放绩效工资

4.4工资支付方式：每月工资于次月5日前以银行转账方式支付至炊事员指定账户

5.社会保险及福利待遇

5.1社会保险：学校为炊事员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险

5.2住房公积金：学校为炊事员缴纳住房公积金

5.3休假待遇：

5.3.1带薪年假：根据炊事员工龄，每年享有相应天数的带薪年假

5.3.2事假：根据实际情况，经学校批准后可享受事假，事假期间工资照发

5.3.3病假：根据国家规定，炊事员享有病假待遇，病假期间工资照发

6.工作环境及安全

6.1工作场所：学校食堂

6.2安全生产：炊事员需遵守食堂安全生产规定，确保自身及他人安全

6.3健康检查：炊事员需定期参加学校组织的健康检查，保持身体健康

7.违约责任

7.1炊事员违约责任：

7.1.1未经学校同意，擅自离职或旷工，每旷工一天扣除当月工资的10%

7.1.2违反食堂管理规定，造成损失，按损失金额的10%赔偿

7.2学校违约责任：

7.2.1未按时足额支付工资，按应付工资的50%支付违约金

7.2.2未按规定缴纳社会保险，按应缴纳社会保险费的50%支付违约金

8.争议解决

8.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构：如双方同意，可约定将争议提交至仲裁委员会仲裁。

9.合同解除

9.1合同解除条件：

9.1.1炊事员提出解除合同，需提前一个月书面通知学校。

9.1.2学校因炊事员严重违反工作纪律或工作表现不佳，有权单方面解除合同。

9.1.3因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同。

9.2合同解除程序：

9.2.1双方协商一致解除合同，需签订书面协议。

9.2.2学校单方面解除合同，需书面通知炊事员，并说明理由。

9.2.3炊事员单方面解除合同，需书面通知学校，并说明理由。

10.合同附件

10.1附件一：工作职责