2024年度河源失业保险参保业务监管合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度河源失业保险参保业务监管合同

本合同目录一览

1.参保单位基本信息

1.1参保单位名称

1.2法定代表人

1.3办公地址

1.4联系人及联系方式

1.5参保单位性质

1.6行业类别

2.参保范围和对象

2.1参保人员范围

2.2参保人员类型

2.3参保人员年龄限制

2.4参保人员户籍要求

3.参保缴费

3.1缴费基数确定

3.2缴费比例

3.3缴费方式

3.4缴费时间

3.5缴费基数调整

3.6缴费基数申报

4.保险待遇

4.1失业保险待遇享受条件

4.2失业保险待遇标准

4.3失业保险待遇领取程序

4.4失业保险待遇发放

4.5一次性补偿金

5.监管职责

5.1监管部门职责

5.2监管方式

5.3监管内容

5.4监管程序

5.5监管措施

6.监管检查

6.1检查时间

6.2检查内容

6.3检查方式

6.4检查结果处理

6.5检查记录

7.违规处理

7.1违规行为认定

7.2违规处理方式

7.3违规处理程序

7.4违规处理结果

7.5违规处理记录

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决程序

8.3争议解决机构

8.4争议解决结果

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3保密责任

9.4保密措施

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除通知

10.4合同解除后果

11.合同变更

11.1合同变更条件

11.2合同变更程序

11.3合同变更通知

11.4合同变更后果

12.合同终止

12.1合同终止条件

12.2合同终止程序

12.3合同终止通知

12.4合同终止后果

13.通知与送达

13.1通知方式

13.2送达地址

13.3送达方式

13.4送达证明

14.合同生效及解释

14.1合同生效条件

14.2合同解释权

14.3合同生效日期

14.4合同终止日期

第一部分：合同如下：

1.参保单位基本信息

1.1参保单位名称：河源市科技有限公司

1.2法定代表人：

1.3办公地址：河源市区路号

1.5参保单位性质：有限责任公司

1.6行业类别：制造业

2.参保范围和对象

2.1参保人员范围：公司全体在职员工

2.2参保人员类型：正式员工、合同制员工

2.3参保人员年龄限制：10周岁

2.4参保人员户籍要求：无户籍限制

3.参保缴费

3.1缴费基数确定：根据公司上年度职工平均工资确定

3.2缴费比例：单位缴费比例为13%，个人缴费比例为11%

3.3缴费方式：按月缴纳

3.4缴费时间：每月5日前缴纳上月费用

3.5缴费基数调整：每年根据国家规定和公司实际情况进行调整

3.6缴费基数申报：每月5日前向当地社会保险经办机构申报缴费基数

4.保险待遇

4.1失业保险待遇享受条件：符合国家规定的失业保险待遇享受条件

4.2失业保险待遇标准：按照当地失业保险待遇标准执行

4.3失业保险待遇领取程序：按照当地失业保险待遇领取程序执行

4.4失业保险待遇发放：通过银行转账方式发放

4.5一次性补偿金：根据当地规定和实际情况发放

5.监管职责

5.1监管部门职责：负责监督参保单位履行失业保险参保义务

5.2监管方式：定期检查、专项检查、举报调查

5.3监管内容：参保单位缴费情况、参保人员情况、待遇支付情况

5.4监管程序：按照国家规定和当地社会保险经办机构程序执行

5.5监管措施：依法采取责令改正、罚款、暂停缴费等措施

6.监管检查

6.2检查内容：参保单位缴费情况、参保人员情况、待遇支付情况、内部控制制度等

6.3检查方式：现场检查、书面审查、电话询问等

6.4检查结果处理：对检查中发现的问题，责令改正，并依法处理

6.5检查记录：检查记录应当保存至少5年

7.违规处理

7.1违规行为认定：未按规定参保、未按规定缴费、违规发放待遇等

7.2违规处理方式：责令改正、罚款、暂停缴费、解除合同等

7.3违规处理程序：按照国家规定和当地社会保险经办机构程序执行

7.4违规处理结果：处理结果应当书面通知参保单位，并记录在案

7.5违规处理记录：处理记录应当保存至少5年

8.争议解决

8.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决为终局裁决。

8.2争议解决程序：争议发生后，双方应在30日内进行协商；协