- 1、本文档共45页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年度事业单位社会事务管理人员聘用合同协议
本合同目录一览
1.合同签订双方基本信息
1.1甲方(聘用单位)名称、地址、法定代表人或负责人
1.2乙方(被聘用人员)姓名、身份证号码、住址
2.聘用岗位及职责
2.1聘用岗位名称、职责
2.2工作内容、工作标准
2.3工作时间、工作地点
3.聘用期限
3.1聘用起始时间
3.2聘用终止时间
4.薪酬待遇
4.1基本工资、岗位工资、绩效工资
4.2保险福利待遇
4.3奖金、津贴等
5.工作考核
5.1考核方式、考核标准
5.2考核周期、考核结果运用
6.培训与发展
6.1乙方培训需求及计划
6.2甲方培训支持及责任
7.工作纪律与保密
7.1工作纪律要求
7.2保密要求及保密责任
8.甲方权利与义务
8.1甲方提供的工作条件
8.2甲方对乙方进行管理
9.乙方权利与义务
9.1乙方遵守工作纪律
9.2乙方履行岗位职责
10.合同解除与终止
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
11.违约责任
11.1违约情形及责任
11.2违约赔偿标准
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
13.其他约定事项
13.1其他约定事项内容
13.2其他约定事项效力
14.合同生效与修改
14.1合同生效条件
14.2合同修改程序
第一部分:合同如下:
1.合同签订双方基本信息
1.1甲方(聘用单位)名称:市事业单位
1.2甲方地址:市区路号
1.3甲方法定代表人或负责人:
1.4乙方(被聘用人员)姓名:
1.5乙方身份证号码:5619900105
1.6乙方住址:市区路号
2.聘用岗位及职责
2.1聘用岗位名称:社会事务管理岗位
2.2聘用岗位职责:
2.2.1负责社会事务的规划与实施
2.2.2负责协调社会事务相关工作
2.2.4负责社会事务项目的监督与评估
2.3工作内容:
2.3.2社会事务相关政策的宣传与解读
2.3.3社会事务相关数据的收集与分析
2.4工作标准:
2.4.1严格按照国家法律法规和社会事务相关政策执行
2.4.2工作成果达到预期目标
2.4.3工作态度积极,责任心强
3.聘用期限
3.1聘用起始时间:2024年1月1日
3.2聘用终止时间:2024年12月31日
4.薪酬待遇
4.1基本工资:人民币10,000元/月
4.2岗位工资:人民币3,000元/月
4.3绩效工资:根据年度考核结果,最高可达基本工资的20%
4.4保险福利待遇:
4.4.1参加国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
4.4.2享受国家规定的带薪年休假、探亲假等
4.5奖金、津贴等:根据工作表现和单位实际情况发放
5.工作考核
5.1考核方式:年度考核、月度考核
5.2考核标准:
5.2.1工作完成情况
5.2.2工作质量
5.2.3工作态度
5.2.4团队协作
5.3考核周期:每年一次年度考核,每月一次月度考核
5.4考核结果运用:考核结果作为薪酬调整、岗位晋升、奖惩等依据
6.培训与发展
6.1乙方培训需求及计划:根据工作需要和岗位要求,制定个人培训计划
6.2甲方培训支持及责任:
6.2.1提供必要的培训资源
6.2.2安排专业培训课程
6.2.3支持乙方参加外部培训
7.工作纪律与保密
7.1工作纪律要求:
7.1.1严格遵守国家法律法规和社会事务相关政策
7.1.2保守国家秘密和单位商业秘密
7.1.3服从领导,团结同事,积极参与单位工作
7.2保密要求及保密责任:
7.2.1乙方对本单位涉及的秘密事项负有保密义务
7.2.2未经批准,不得泄露、传播、使用或提供秘密信息
8.甲方权利与义务
8.1甲方提供的工作条件:
8.1.1提供符合国家规定的工作场所和工作环境
8.1.2提供必要的工作设备和工具
8.1.3按时足额支付乙方工资
8.2甲方法定代表人或负责人对乙方进行管理:
8.2.1制定工作计划和规章制度
8.2.2监督乙方履行岗位职责
8.2.3解答乙方在工作中的疑问
9.乙方权利与义务
9.1乙方遵守工作纪律:
9.1.1遵守国家法律法规和单位规章制度
您可能关注的文档
- 2024年度消防设施远程监控服务分包合同协议书3篇.docx
- 2024年度兄妹财产分割与共同债务处理协议范本3篇.docx
- 2024年度电子产品研发与生产合同标的详细描述3篇.docx
- 2024年度数据中心消防设施维修合同6篇.docx
- 2024年度税收筹划与税务争议解决顾问合同样本3篇.docx
- 2024年度跨区域数据共享保密协议(企业版)3篇.docx
- 2024年度股权转让合同关键条款解读3篇.docx
- 2024年度私人水利设施维护承包合同3篇.docx
- 2024年度燃气设备安装劳务分包合同通用样本3篇.docx
- 2024年度土地承包经营权评估合同3篇.docx
- 安全生产法规知识试卷含刑法环保职业病等内容.docx
- 2025高考数学专项讲义 第08讲 圆锥曲线中的焦点弦、焦半径及定比分点问题(高阶拓展、竞赛适用)(教师版).pdf
- 2025高考数学专项讲义 第08讲 新高考新结构命题下的立体几何解答题综合训练(学生版).pdf
- 2025版餐厅门店承包经营合作协议.docx
- 2025版车辆租赁与共享经济合作合同范本.docx
- 2025版绿色环保建筑承包合同标准范本.docx
- 2025版餐厅与旅行社旅游市场拓展合作合同.docx
- 2025版精装修大平方楼房买卖合同书.docx
- 2025版社区食堂厨师团队承包与便民餐饮服务合同.docx
- 2025版社区食堂厨师团队承包与便民餐饮服务合同.docx
文档评论(0)