搬家公司劳动合同范本通用.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

搬家公司劳动合同范本通用

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1：甲方（搬家公司）名称、地址、联系方式

1.2：乙方（员工）姓名、身份证号码、联系方式

1.3：丙方（客户）名称、地址、联系方式

第二条：合同期限

2.1：合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第三条：工作内容

3.1：乙方的工作内容包括但不限于搬家、搬运、包装、拆卸、安装等。

第四条：工作时间

4.1：乙方每周工作时间为____小时，按照国家法定节假日和休息日规定休息。

第五条：劳动报酬

5.1：乙方的工资为____元/小时，按实际工作时间计算。

5.2：乙方加班工资按照法律规定执行。

第六条：社会保险和福利待遇

6.1：甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2：甲方按照法律规定为乙方支付住房公积金。

6.3：甲方提供必要的劳动保护用品。

第七条：劳动纪律

7.1：乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

7.2：乙方不得泄露甲方的商业秘密。

第八条：合同解除和终止

8.1：合同期满，双方协商一致可以解除合同。

8.2：乙方提前解除合同的，应提前____天通知甲方。

8.3：甲方解除合同的，应依法支付乙方经济补偿。

第九条：争议解决

9.1：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

9.2：协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条：其他约定

10.1：双方在签订合同时，应如实提供相关资料，并履行相关手续。

10.2：本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

第十一条：合同的签订、修改和解除

11.1：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

11.2：合同的修改和解除应书面协议，并由双方签字或盖章确认。

第十二条：法律适用

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

第十三条：合同生效

本合同自双方签字或盖章之日起生效。

第十四条：其他

14.1：本合同的任何条款的修改、补充均须经双方协商一致。

14.2：本合同自签署之日起，对甲乙双方具有法律约束力。

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1：甲方（搬家公司）名称：搬家公司，地址：市区路号，联系方式：。

1.2：乙方（员工）姓名：X，身份证号码：X，联系方式：。

1.3：丙方（客户）名称：X，地址：市区路号，联系方式：。

第二条：合同期限

2.1：合同期限为一年，自2023年4月1日起至2024年3月31日止。

第三条：工作内容

3.1：乙方的工作内容包括但不限于搬家、搬运、包装、拆卸、安装等。

3.2：乙方应按照甲方的安排和客户的要求，完成各项搬家服务。

第四条：工作时间

4.1：乙方每周工作时间为40小时，按照国家法定节假日和休息日规定休息。

4.2：乙方加班需提前向甲方申请，并按照法律规定支付加班费。

第五条：劳动报酬

5.1：乙方的工资为人民币元/小时，按实际工作时间计算。

5.2：乙方加班工资按照法律规定执行，的标准为加班一小时支付工资的150%。

5.3：乙方如因故未能完成工作任务，甲方有权按约定扣除相应的工资。

第六条：社会保险和福利待遇

6.1：甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2：甲方按照法律规定为乙方支付住房公积金。

6.3：甲方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。

6.4：乙方因病、意外伤害等原因需要休息治疗的，甲方应按国家规定支付医疗费用。

6.5：乙方享受国家法定节假日待遇，并根据工作年限享受年假。

第七条：劳动纪律

7.1：乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的工作安排和管理。

7.2：乙方不得泄露甲方的商业秘密，包括但不限于客户信息、运营策略等。

7.3：乙方在工作中应保持工作服整洁，遵守交通规则，确保行车安全。

7.4：乙方不得酒后作业，严禁吸食，确保工作质量和服务态度。

7.5：乙方如违反劳动纪律，甲方有权按约定扣除相应的工资，并给予必要的纪律处分。

第八条：合同解除和终止

8.1：合同期满，双方协商一致可以解除合同。

8.2：乙方提前解除合同的，应提前30天通知甲方，并办理相关手续。

8.3：甲方解除合同的，应依法支付乙方经济补偿。

8.4：甲方因乙方严重违反劳动纪律或合同约定，有权立即解除合同。

8.5：乙方因伤病不能继续工作时，经医生诊断，确需长期休养的，双方可协商解除合同。

第九条：争议解决

9.1：双方在履行合同过程中