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◎主管绩效考核手册范例
本手册将分下列章节介绍：
*绩效考核制度之目的介绍
*工作内容的认
*目标设定
*绩效表现的督导
*考核面谈
*总结
*绩效考核制度的目的介绍
绩效考核制度(PcrfomwnccAppraisalSystem,PAS)是一种让主管与部属共同来
讨论，决定考核的项目、目标及绩效评量的标准，藉以提升绩效的过程，它可提
供主管与部属下列的功能：
I.部属
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