2024年度书店临时工派遣与图书销售数据分析服务协议3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度书店临时工派遣与图书销售数据分析服务协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.协议双方信息

2.1派遣方信息

2.2受派方信息

2.3第三方信息（如有）

3.派遣岗位与职责

3.1岗位设置

3.2职责范围

3.3工作时间与班次

4.派遣人员要求

4.1人员资质

4.2职业技能

4.3健康状况

5.派遣人员管理

5.1派遣人员培训

5.2派遣人员考核

5.3派遣人员调整

6.派遣费用与支付

6.1费用构成

6.2支付方式

6.3付款时间

7.图书销售数据分析

7.1数据分析内容

7.2数据分析方法

7.3数据分析报告

8.数据分析与报告交付

8.1交付时间

8.2报告格式

8.3交付方式

9.信息保密

9.1保密义务

9.2保密措施

9.3违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.协议生效与期限

11.1生效条件

11.2生效时间

11.3协议期限

12.协议变更与解除

12.1变更条件

12.2解除条件

12.3变更与解除程序

13.其他条款

13.1适用法律

13.2知识产权

13.3不可抗力

14.合同附件

14.1附件一：派遣人员名单

14.2附件二：图书销售数据分析报告模板

14.3附件三：其他相关文件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1定义

1.1.1“本合同”指2024年度书店临时工派遣与图书销售数据分析服务协议。

1.1.2“派遣方”指负责派遣临时工至受派方书店的单位或个人。

1.1.3“受派方”指接受派遣临时工并使用其进行图书销售工作的书店。

1.1.4“第三方”指在协议执行过程中可能涉及的其他单位或个人。

1.1.5“临时工”指根据本合同派遣至受派方书店工作的非正式员工。

1.1.6“图书销售数据分析”指对受派方书店图书销售相关数据进行收集、整理、分析并提供报告的服务。

1.2解释

1.2.1本合同中未定义的术语，其含义应遵循国家相关法律法规及行业惯例。

2.协议双方信息

2.1派遣方信息

2.1.1名称：[派遣方名称]

2.1.2地址：[派遣方地址]

2.1.3联系人：[派遣方联系人姓名]

2.1.4联系电话：[派遣方联系电话]

2.2受派方信息

2.2.1名称：[受派方名称]

2.2.2地址：[受派方地址]

2.2.3联系人：[受派方联系人姓名]

2.2.4联系电话：[受派方联系电话]

2.3第三方信息（如有）

2.3.1名称：[第三方名称]

2.3.2地址：[第三方地址]

2.3.3联系人：[第三方联系人姓名]

2.3.4联系电话：[第三方联系电话]

3.派遣岗位与职责

3.1岗位设置

3.1.1临时工岗位：图书销售员、收银员、仓库管理员等。

3.1.2每个岗位的岗位说明书及职责要求详见附件。

3.2职责范围

3.2.1图书销售员：负责图书销售、顾客服务、店内清洁等工作。

3.2.2收银员：负责收银、顾客结账、现金管理等工作。

3.2.3仓库管理员：负责图书入库、出库、库存管理等。

3.3工作时间与班次

3.3.1工作时间：根据受派方书店营业时间确定，每周至少工作5天。

3.3.2班次安排：根据受派方书店需要及临时工意愿进行合理分配。

4.派遣人员要求

4.1人员资质

4.1.1年龄：1845周岁。

4.1.3身体健康，无传染性疾病。

4.2职业技能

4.2.1图书销售员：具备一定的图书知识，熟悉销售技巧。

4.2.3仓库管理员：熟悉仓库管理流程，具备一定的物流知识。

4.3健康状况

4.3.1临时工需提供近期的健康体检报告。

5.派遣人员管理

5.1派遣人员培训

5.1.1派遣方负责对临时工进行岗前培训，确保其熟悉工作内容。

5.1.2培训内容包括：岗位职责、工作流程、服务规范等。

5.2派遣人员考核

5.2.1受派方对临时工进行定期考核，考核内容包括：工作态度、工作能力、服务意识等。

5.2.2考核结果作为临时工续签合同、晋升、奖惩的依据。

5.3派遣人员调整

5.3.1如遇临时工请假、离职等情况，派遣方应及时补充人员。

5.3.2受派方有权对派遣人员提出调整建议，派遣方应予以考虑。

6.派遣费用与支付

6.1费用构成

6.1.1临时工工资：根据岗位、工作时间及当地最低工资标准确定。