2024年度科研机构事业聘用合同（研究员）3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度科研机构事业聘用合同（研究员）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人或授权代表

1.3合同双方联系方式

2.合同期限

2.1起止日期

2.2合同续签条件

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位

3.2职责范围

3.3工作内容

4.工作时间与地点

4.1工作时间

4.2工作地点

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3社会保险及公积金

6.工作成果及知识产权

6.1工作成果归属

6.2知识产权归属

7.保密条款

7.1保密信息范围

7.2保密义务

7.3违约责任

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.劳动争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同生效及变更

11.1合同生效条件

11.2合同变更程序

12.其他约定事项

12.1不可抗力

12.2法律适用

12.3合同附件

13.合同附件清单

13.1附件一：岗位说明书

13.2附件二：工作目标及考核标准

13.3附件三：其他相关文件

14.合同签署及生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：科研机构

乙方：X

1.2合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：X

乙方授权代表：X

1.3合同双方联系方式

甲方联系方式：电话：X，邮箱：X

乙方联系方式：电话：X，邮箱：X

2.合同期限

2.1起止日期

本合同自年月日起至年月日止。

2.2合同续签条件

在合同期满前，双方可根据工作需要和实际情况，经协商一致后，可续签本合同。

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位

乙方被聘用为甲方研究员岗位。

3.2职责范围

乙方在甲方从事科学研究工作，具体职责包括但不限于：

1.参与科研项目的研究与开发；

2.编写科研项目申请书、研究报告及论文；

3.参加国内外学术交流活动；

4.协助指导研究生及博士后工作；

5.完成甲方交办的其他工作任务。

4.工作时间与地点

4.1工作时间

乙方应按照甲方规定的工作时间执行，每周工作五天，每天工作八小时。

4.2工作地点

乙方应在甲方指定的工作地点工作。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方的基本工资为人民币元/月。

5.2奖金及津贴

乙方在完成工作任务及考核合格的情况下，可获得甲方规定的奖金及津贴。

5.3社会保险及公积金

甲方将为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体标准按照国家及地方相关政策执行。

6.工作成果及知识产权

6.1工作成果归属

乙方在甲方工作期间所取得的工作成果，包括但不限于科研成果、专利、论文等，其知识产权归甲方所有。

6.2知识产权归属

乙方在甲方工作期间，如与他人合作取得知识产权，其知识产权的归属按合作协议执行。

7.保密条款

7.1保密信息范围

本合同所指保密信息包括但不限于甲方的研究项目、技术资料、商业秘密等。

7.2保密义务

乙方在合同期间及合同终止后，应严格保守甲方的保密信息，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

7.3违约责任

如乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的违约责任。

8.违约责任

8.1违约情形

1.乙方未按照合同约定履行工作职责；

2.乙方泄露甲方保密信息；

3.乙方违反合同约定的保密义务；

4.乙方在试用期内被证明不符合聘用条件；

5.乙方擅自离职或未经甲方同意提前终止合同。

8.2违约责任承担

1.如乙方违约，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿由此造成的损失。

2.乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应赔偿甲方因此遭受的全部损失。

3.乙方因自身原因离职，应提前通知甲方，并按照合同约定办理离职手续。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

1.乙方严重违反合同约定；

2.乙方因犯罪被追究刑事责任；

3.乙方因健康原因不能胜任工作，经甲方确认；

4.甲方因业务调整或资金困难，需提前终止合同。

9.2合同终止条件

1.合同期限届满；

2.双方协商一致解除合同；

3.甲方依据法律规定或本合同约定解除合同；

4.乙方因故离职，且甲方同意终止合同。

10.劳动争议解决

10.1争议解决方式

双方应本着友好协商的原则解决劳动争议。如协商不成，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

10.2争议解决机构

劳