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天津事业单位2024版聘用合同签订注意事项及提示

本合同目录一览

1.合同签订主体及资质要求

1.1聘用单位基本情况

1.2聘用人员基本情况

1.3聘用单位资质审查

2.合同签订程序及时间节点

2.1合同签订流程

2.2合同签订时间

2.3合同签订地点

3.合同期限及续签

3.1合同期限

3.2合同续签条件

3.3合同续签程序

4.聘用人员岗位职责及工作内容

4.1岗位职责

4.2工作内容

4.3工作标准

5.薪酬待遇及支付方式

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3薪酬支付方式

5.4薪酬调整

6.工作时间及休息休假

6.1工作时间

6.2休息休假

6.3加班制度

7.社会保险及公积金

7.1社会保险

7.2公积金

8.聘用人员培训及职业发展

8.1培训计划

8.2职业发展通道

9.聘用合同解除及终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除及终止程序

10.违约责任及争议解决

10.1违约责任

10.2争议解决方式

11.合同附件及补充协议

11.1附件一：岗位职责说明书

11.2附件二：薪酬待遇明细表

11.3补充协议

12.合同生效及通知

12.1合同生效条件

12.2合同通知方式

13.合同变更及解除

13.1合同变更条件

13.2合同解除条件

13.3合同变更及解除程序

14.合同其他事项

14.1合同保密

14.2合同解除后的财产返还

14.3合同终止后的劳动关系处理

第一部分：合同如下：

第一条合同签订主体及资质要求

1.1聘用单位基本情况

1.1.1聘用单位名称：__________

1.1.2聘用单位性质：__________

1.1.3聘用单位住所：__________

1.1.4聘用单位法定代表人：__________

1.2聘用人员基本情况

1.2.1聘用人员姓名：__________

1.2.2聘用人员性别：__________

1.2.3聘用人员身份证号码：__________

1.2.4聘用人员最高学历：__________

1.2.5聘用人员所学专业：__________

1.3聘用单位资质审查

1.3.1聘用单位具备从事相关工作的资质证明文件。

1.3.2聘用单位在签订合同时，应向聘用人员出示相关资质证明文件。

第二条合同签订程序及时间节点

2.1合同签订流程

2.1.1双方进行初步洽谈，达成一致意见。

2.1.2聘用单位向聘用人员提供合同文本。

2.1.3双方就合同内容进行协商，签署合同。

2.2合同签订时间

2.2.1合同签订时间为____年____月____日。

2.3合同签订地点

2.3.1合同签订地点为：__________

第三条合同期限及续签

3.1合同期限

3.1.1合同期限为____年。

3.2合同续签条件

3.2.1聘用人员在合同期间表现良好，无违纪违规行为。

3.2.2聘用单位业务发展需要。

3.3合同续签程序

3.3.1双方在合同到期前____个月进行续签洽谈。

3.3.2双方达成一致意见后，签署续签合同。

第四条聘用人员岗位职责及工作内容

4.1岗位职责

4.1.1聘用人员应按照岗位职责要求，完成各项工作任务。

4.1.2聘用人员应遵守国家法律法规、单位规章制度。

4.2工作内容

4.2.1聘用人员负责____岗位相关工作。

4.2.2聘用人员应按时完成上级领导交办的其他工作任务。

4.3工作标准

4.3.1聘用人员应按照岗位要求，确保工作质量。

4.3.2聘用人员应按时完成工作任务，提高工作效率。

第五条薪酬待遇及支付方式

5.1基本工资

5.1.1聘用人员的基本工资为每月____元。

5.2奖金及津贴

5.2.1聘用人员享有____奖金及津贴。

5.2.2奖金及津贴的发放标准及时间由聘用单位另行规定。

5.3薪酬支付方式

5.3.1薪酬按月支付，每月____日前支付至聘用人员指定账户。

5.4薪酬调整

5.4.1薪酬调整按照国家相关政策及聘用单位薪酬制度执行。

第六条工作时间及休息休假

6.1工作时间

6.1.1聘用人员实行标准工作时间，每日工作____小时，每周工作____天。

6.2休息休假

6.2.1聘用人员享有国家法定节假日、休息日及年休假。

6.3加班制度

6.3.1聘用人员加班应经聘用单位同意，并支付加班费。

第七条社会保险及公积金

7.1社会保险

7.1.1聘用单位依法为聘用人员缴纳社会保险。

7.1.2社会保险费由聘用单位和聘用人员按比例缴纳。

7.2公积金

7.2.1聘用单位依法为聘用人员缴纳住